Vaga de Técnico(a) Segurança do Trabalho (Recife - PE)

Aqui nas empresas Avantia somos movidos pelo nosso propósito em Criar soluções e superar desafios para cuidar das pessoas, buscando sempre um jeito ágil, prático e descomplicado de desenvolver as melhores soluções para nossos clientes. Tudo isso só é possível porque temos um time massa que encara os desafios como uma oportunidade de fazer a diferença. Se você quer desenvolver soluções inovadoras e com isso impactar a vida e a segurança de 20 millhões de pessoas, #vempraAvantia ! Informações adicionais: Elaborar análise preliminar de risco, preenchimento de PT, treinamentos, liberação de atividades em altura e liberação de atividades envolvendo NR-10; Inspecionar locais, instalações e equipamentos da empresa e determinar fatores de risco de acidentes; Propor dispositivos de segurança sugerindo eventuais modificações nos equipamentos e instalações verificando sua observância, para prevenir acidentes (sempre de acordo com a norma regulamentadora). Vale refeição/alimentação; Vale transporte; Plano de saúde com coparticipação; Convênio odontológico; Auxílio educação; Seguro de vida; Empresa cidadã (licença maternidade e paternidade) e presente do bebê; Day off de aniversário; Programa de incentivo a saúde através do TOTALPASS. ÿAs empresas Avantia são empregadoras de oportunidades iguais. Acreditamos que as diferenças tornam as pessoas únicas, por isso, todos os candidatos qualificados independentemente de raça, cor, religião, idade, gênero, nacionalidade, deficiência ou constituição familiar, são bem-vindos. Queremos te conhecer, faça parte do nosso time! #vempraAVANTIA Você e suas habilidades são bem-vindas aqui! Curso técnico completo de Segurança do trabalho; Experiência de dois anos na função; Carteira de habilitação na categoria B; Experiência em atividades que envolvam trabalho em altura e eletricidade; Formação atualizada em (NR-35) e (NR-10); Disponibilidade para viajar em situações pontuais; Disponibilidade de trabalhar no horário noturno em eventuais necessidades. Vale refeição/alimentação; Vale transporte; Plano de saúde com coparticipação; Convênio odontológico; Auxílio educação; Seguro de vida; Empresa cidadã (licença maternidade e paternidade) e presente do bebê; Day off de aniversário; Programa de incentivo a saúde através do TOTALPASS. ÿAs empresas Avantia são empregadoras de oportunidades iguais. Acreditamos que as diferenças tornam as pessoas únicas, por isso, todos os candidatos qualificados independentemente de raça, cor, religião, idade, gênero, nacionalidade, deficiência ou constituição familiar, são bem-vindos. Queremos te conhecer, faça parte do nosso time! #vempraAVANTIA