Vaga de Supervisor DHO - Desenvolvimento Humano Organizacional

Principais Responsabilidades: - Realizar entrevistas descritivas e atualizar descrições de cargo usando modelo de competências; - Realizar Integrações de novos colaboradores (Processo de Onboarnding); - Mapear por meio do LNT demandas de treinamento de desenvolvimento e capacitação dos colaboradores da unidade; - Elaborar, conduzir e supervisionar Treinamentos para equipes (todos os níveis); - Elaborar, conduzir e supervisionar ações de promoção de Clima e melhora na satisfação dos colaboradores / e-NPS; - Supervisionar e garantir processos de avaliação de desempenho; - Acompanhar e propor melhorias aos indicadores da área; - Confeccionar comunicados internos, súmulas e pareceres; - Buscar e propor parcerias com instituições externas que possam beneficiar os colaboradores quanto a QVT; - Promover ações de endomarketing voltadas à desenvolvimento; - Apoiar eventualmente em processos seletivos da unidade; - Superior Completo em Psicologia; - Experiência e boa desenvoltura na condução de treinamentos; - Conhecimento em jogos, dinâmicas de grupos, dentre outras; - Conhecimento em descrição de função e avaliação de competências; - Boas habilidades com informática (pacote office intermediário); - Bom domínio de Excel " Habilidades com matriz 9box; - Habilidades em pesquisas e-NPS; - Noções da ferramenta Trello; - Habilidade com ferramentas de produção de materiais e apresentações (como: Canva, PowerPoint, CorelDraw, dentre outras);