Vaga de Profissional de DP/RH (Gestão de Pessoas)

Conduzir processos seletivos, executar processos de admissão e demissão de colaboradores, gestão da frequência dos colaboradores (monitorar horários de entrada e saída, horas extras e banco de horas), gestão e emissão de passagens e alimentação dos colaboradores, consolidar folha de pagamento, entre outras funções relacionadas a atividade de gestão de pessoas. Conhecimento as rotinas de RH (experiência na função), domínio de pacote office, conhecimento básico da legislação trabalhistas, boa gestão de tempo, ser comunicativo, capacidade de organização, proatividade, facilidade de comunicação e de se relacionar, ter empatia.