Vaga de PMM | Product Marketing Manager
1 vaga: | Publicada em 03/07
A combinar
Sobre a vaga
Criatividade é seu ponto forte, você está sempre antenado ao mercado, gosta de
analisar resultados, traçar estratégias para melhorá-los e curte trabalhar com
processos que proporcionem uma melhor experiência ao cliente? Então, confere essa
super oportunidade! Somos uma scale up com resultados incríveis, crescendo rápido
e ainda com muito a ser estruturado, criado, testado, adaptado, expandido - grande
oportunidade para colocar em prática seus conhecimentos, ser muito reconhecido,
deixar sua marca na nossa história (e uma marcona no seu currículo). Buscamos
resultados ambiciosos para os próximos anos e atingi-los só depende de nós -
trabalhando juntos e próximos. ÿ O Product Marketing Manager é responsável por
promover e posicionar os produtos da empresa no mercado de forma estratégica,
desempenhando um papel fundamental na interface entre as equipes de produto e
marketing, garantindo que as mensagens de marketing se alinhem com as
funcionalidades e os benefícios dos produtos. Somos uma empresa de pessoas
inovadoras, criativas e diversa, então estamos super abertos a receber você com a
sua diversidade.
Informações adicionais:
¯ Fará parte do seu dia a dia:
Desenvolvimento de Estratégias de Lançamento de Produtos:
Criar planos estratégicos para o lançamento de novos produtos ou recursos, incluindo a identificação de públicos-alvo, mensagens-chave e canais de distribuição. Desenvolvimento de Materiais de Marketing:
Criar conteúdo de marketing, como folhetos, apresentações, estudos de caso e vídeos, que comuniquem claramente os benefícios e as características dos produtos. Pesquisa de Mercado e Concorrência:
Realizar análises de mercado para entender as tendências do setor, as necessidades dos clientes e as estratégias da concorrência, utilizando essas informações para orientar as decisões de marketing. Colaboração Interna:
Trabalhar em estreita colaboração com equipes internas, como Produto, Vendas e Comunicações, para garantir a consistência das mensagens de marketing e o alinhamento com os objetivos do produto. Desenvolvimento de Posicionamento de Produto:
Definir e comunicar o posicionamento único dos produtos no mercado, destacando os diferenciais em relação à concorrência. Análise de Resultado:
Avaliar regularmente o desempenho das iniciativas de marketing, utilizando métricas como leads gerados, conversões e retorno sobre o investimento, e ajustar as estratégias conforme necessário. O que você ganha com o seu hard work? Plano de Saúde Unimed; Vale refeição ou alimentação flexível (R$1.200); Vale transporte; Convênio farmácia; Convênio SESC; Auxílio-educação; Auxílio Creche/Babá (R$450,00); Mimos e perks como:
- Frutas, lanchinhos cortesia; - Happy hour, comemorações de resultados; - Premiação de indicação de novos colaboradores; - Premiação de incentivo a projetos e entregas excepcionais; Parcerias com diversos estabelecimentos (descontos para Paytrackers); Oportunidades reais de crescimento (rápido) na carreira. O que eu preciso ter/saber/ser:
Formação superior em Marketing, Administração, Comunicação ou área relacionada. Experiência prévia em marketing de produtos, preferencialmente em indústrias tecnológicas ou de software. Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita. Capacidade de pensar estrategicamente e analisar dados de mercado. Conhecimento de ferramentas de análise de marketing e automação de marketing. Capacidade de trabalhar efetivamente em equipes multifuncionais e de gerenciar projetos de forma independente. Capacidade de analisar dados, mostrar relatórios, apresentar resultados e propor sugestões baseadas nos dados levantados; Estar sempre antenado às constantes mudanças do Marketing Digital; Ser ágil em relação às tendências e oportunidades do mercado. O que você ganha com o seu hard work? Plano de Saúde Unimed; Vale refeição ou alimentação flexível (R$1.200); Vale transporte; Convênio farmácia; Convênio SESC; Auxílio-educação; Auxílio Creche/Babá (R$450,00); Mimos e perks como:
- Frutas, lanchinhos cortesia; - Happy hour, comemorações de resultados; -
Premiação de indicação de novos colaboradores; - Premiação de incentivo a projetos
e entregas excepcionais; Parcerias com diversos estabelecimentos (descontos para
Paytrackers); Oportunidades reais de crescimento (rápido) na carreira.