Vaga de OPERADOR TECNICO PL MONITORAÇÃO
1 vaga: | Publicada em 26/06
A combinar
Sobre a vaga
Nosso time é formado por excelentes profissionais da área da tecnologia.
Colaboração e comprometimento fazem parte do nosso dia-a-dia, quando desenvolvemos
novas funcionalidades, construindo um produto robusto e escalável. Fazendo parte
de nossa equipe, seu trabalho irá impactar em milhares de usuários, de algumas das
maiores empresas do país, que utilizam nossa solução diariamente.
Informações adicionais:
Atividades:
Monitoramento de ambientes de Tecnologia da Informação por meio de ferramentas de monitoramento, registro de incidentes por meio de ferramentas de ITSM, elaboração de relatórios, atendimento ao cliente via chamada telefônica, etc; Escala:
12x36 (19h às 07h). Nossos benefícios:
Plano de Saúde; Plano Odontológico; Seguro Prudential:
é concedido ao colaborador, de forma gratuita o seguro de vida, auxílio funeral e cesta natalidade, conforme regras específicas da seguradora; Vale Refeição ou Vale Alimentação; Vale Transporte:
é concedido ao colaborador, para uso no trajeto residência trabalho residência, e será descontado mensalmente o percentual de 6% sob o valor do salário, limitado ao valor do benefício (opcional); Day off:
será concedido ao colaborador folga em virtude do dia do aniversário, devendo este ser usufruído na mesma data e/ou no mês do aniversário; Empréstimo Consignado; Convênios e Parcerias (Instituições de Ensino, Academias, Cursos de Idiomas entre outros); Ginástica Laboral. Certificações exigidas:
Curso ou certificação ITIL Conhecimento em Word, Excel, Teams e demais ferramentas colaborativas. Formação:
Cursando Graduação em qualquer curso de T.I Nossos benefícios:
Plano de Saúde; Plano Odontológico; Seguro Prudential:
é concedido ao colaborador, de forma gratuita o seguro de vida, auxílio funeral e cesta natalidade, conforme regras específicas da seguradora; Vale Refeição ou Vale Alimentação; Vale Transporte:
é concedido ao colaborador, para uso no trajeto residência trabalho residência, e será descontado mensalmente o percentual de 6% sob o valor do salário, limitado ao valor do benefício (opcional); Day off:
será concedido ao colaborador folga em virtude do dia do aniversário, devendo este
ser usufruído na mesma data e/ou no mês do aniversário; Empréstimo Consignado;
Convênios e Parcerias (Instituições de Ensino, Academias, Cursos de Idiomas entre
outros); Ginástica Laboral.