Vaga de INTÉRPRETE DE LIBRAS - SENAI CTCC

Traduzem, na forma escrita, textos de qualquer natureza, de um idioma para outro, considerando as variáveis culturais, bem como os aspectos terminológicos e estilísticos, tendo em vista um público-alvo específico. interpretam oralmente e/ou na língua de sinais, de forma simultânea ou consecutiva, de um idioma para outro, discursos, debates, textos, formas de comunicação eletrônica, respeitando o respectivo contexto e as características culturais das partes. tratam das características e do desenvolvimento de uma cultura, representados por sua linguagem; fazem a crítica dos textos. Prestam assessoria ao aluno/cliente. Carga horária: 20 horas semanais; Remuneração: R$ 1.000,86 (Mensal). Informações adicionais: Facilitar a comunicação de maneira neutra, garantindo o acesso à informação para a pessoa surda que se comunica por meio da Língua Brasileira de Sinais. Interpretar discursos, palestras, aulas expositivas, comentários, explicações, debates, enunciados de questões avaliativas e outras reuniões análogas; Realizar demais atividades correlatas ao cargo/função. Aptidão em planejamento e organização; Equilíbrio Emocional; Boa comunicação oral e escrita; Trabalho em equipe. ÿ BENEFÍCIOS: Plano de saúde; Convênios com Cooperativas de Crédito; Licença Prêmio; Material Escolar e Uniforme (filhos de colaboradores com até 10 anos de idade); Estabilidade Pré-Aposentadoria; Vale Alimentação; Cesta Natalina; Vale-Transporte; Auxílio Morte Funeral (no valor de 02 Pisos Salariais, por morte de seus empregados, cônjuge, filhos na faixa etária de até 21 anos e até 24 anos de idade desde que estejam cursando faculdade, e/ou genitores de empregados). Conforme Acordo Coletivo de Trabalho Vigente Curso técnico - Libras. Exame de proficiência em Libras Conhecimentos em informática básica (Word e Excel); Experiência como intérprete de Libras. Cadastro atualizado na plataforma da GUPY. Aptidão em planejamento e organização; Equilíbrio Emocional; Boa comunicação oral e escrita; Trabalho em equipe. ÿ BENEFÍCIOS: Plano de saúde; Convênios com Cooperativas de Crédito; Licença Prêmio; Material Escolar e Uniforme (filhos de colaboradores com até 10 anos de idade); Estabilidade Pré-Aposentadoria; Vale Alimentação; Cesta Natalina; Vale-Transporte; Auxílio Morte Funeral (no valor de 02 Pisos Salariais, por morte de seus empregados, cônjuge, filhos na faixa etária de até 21 anos e até 24 anos de idade desde que estejam cursando faculdade, e/ou genitores de empregados). Conforme Acordo Coletivo de Trabalho Vigente