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Vagas de emprego de Gerente de Treinamento e Desenvolvimento em Tremembe, SP

1.602 resultados

  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.
  • TMB Educação

    A combinar
    1 vaga:
    Missão: Como Gerente de Clientes, sua missão será colocar o cliente no centro de todas as operações e estratégias, garantindo uma experiência excepcional em cada etapa da jornada…
  • C&A

    A combinar
    1 vaga:
    "Sobre a vaga: Trabalhamos para você ser mais você em todos os momentos, começando pela sua carreira. Se você se identifica conosco e procura uma empresa, acima de tudo…
  • EB CORPORATE

    De R$ 8.001,00 a R$ 9.000,00
    1 vaga:
    Regime de contratação: CLT/Efetivo ou PJ Local de trabalho: Aparecida 12570-900 Horário de Trabalho: SEG A SEX 08:00 ás 17:30 Remuneração: A combinar . Principais Atividades: …
  • C&A

    A combinar
    1 vaga:
    "Sobre a vaga: Trabalhamos para você ser mais você em todos os momentos, começando pela sua carreira. Se você se identifica conosco e procura uma empresa, acima de tudo…
  • Safe Cyber Soluções em Segurança da Informação Ltda

    A combinar
    1 vaga:
    Atendimento ao público, telefônico, conferência de documentos e arquivamento/organização. Capitar candidatos e acompanhar o processo de recrutamento e seleção de funcionários e…
  • PISOM

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Requisitos: * Experiência em gestão e desenvolvimento de equipes; * Experiência em supervisão de lojas ou clínicas; * Experiência comercial é um diferencial; Necessário: Formação…

O que o Gerente de Treinamento e Desenvolvimento faz?

Atua com desenvolvimento, organização e elaboração dos materiais de apoio, salas e demais recursos para a apresentação do conteúdo. Reporta nas reuniões de resultados os indicadores de performance da área. Coordena os processos administrativos e de recursos humanos. Cria estratégias visando à melhoria da qualidade operacional e a solução de problemas de atendimento, interagindo com os clientes internos e externos, para alinhamento das ações.