- Liderar e gerenciar a equipe de vendas internas, assegurando que todos os membros estejam motivados e atingindo suas metas individuais e coletivas;
- Possuir sólido conhecimento…
Vagas de emprego de Gerente de Treinamento e Desenvolvimento em Timbe do Sul, SC
11 resultados
- ATIVIDADES DESEMPENHADAS: Estilista jeanswear. Coordenação das atividades do setor de engenharia. Desenvolvimento técnico de produtos. Pesquisa de tendências e de mercado…
- Descrição da vaga Buscamos Gestora(or) de Contas Internacionais para unidade de negócio Revestimentos e Deca. Se você tem atitude de dono, acredita na liderança pelo exemplo e tem…
- Descrição da Vaga: Estamos em busca de um Supervisor de Vendas Externas para liderar e motivar nossa equipe de vendas no campo. O supervisor será responsável por garantir que…
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- Gerenciar a equipe de vendas, definindo metas e estratégias Realizar o acompanhamento de indicadores de desempenho Atender clientes de forma personalizada e garantir a…
- Vaga para trabalhar em empresa prestadora de serviços financeiros localizada em Criciúma Irá supervisionar as atividades e assegurar a qualidade dos serviços prestados, bem como…
- O Gerente será responsável por liderar e coordenar as atividades da equipe, garantindo que os objetivos e metas da empresa sejam alcançados de maneira eficiente e eficaz. As…
IEL SP
De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,001 vaga:Irá atuar na empresa Chelli Alimentos, desenvolvendo o Projeto: "Desenvolvimento de um setor para gestão de assuntos regulatórios direcionadores de tomadas de decisão"…
Vaga com recrutador muito ativoVagas de Gerente de Treinamento e Desenvolvimento em cidades próximas
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O que o Gerente de Treinamento e Desenvolvimento faz?
Atua com desenvolvimento, organização e elaboração dos materiais de apoio, salas e demais recursos para a apresentação do conteúdo. Reporta nas reuniões de resultados os indicadores de performance da área. Coordena os processos administrativos e de recursos humanos. Cria estratégias visando à melhoria da qualidade operacional e a solução de problemas de atendimento, interagindo com os clientes internos e externos, para alinhamento das ações.
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