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Vagas de emprego de Gerente de Treinamento e Desenvolvimento em Bocaiuva do Sul, PR

2.066 resultados

    Como não encontramos vagas onde você buscou, vamos te mostrar sugestões em cidades próximas.
  • Vaga patrocinada

    Escola de musica

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Gestão de equipe Feedbacks para funcionários Gestão dos recursos da empresa Confecção e apresentação de relatórios de resultados Análise e gestão de vendas TreinamentosEnsino…
  • BPO4U ASSESSORIA E CONSULTORIA LTDA

    A combinar
    1 vaga:
    Coordenador de Teleatendimento. Buscamos Coordenador de Teleatendimento, para atuar em Curitiba/ PR. Responsabilidades: "Liderar, motivar e desenvolver a equipe de…
  • Foundever

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    1.Acompanhar e desenvolver agentes fornecendo feedback imediatos e constantes apontando possíveis melhorias. …
  • BAIRESDEV

    A combinar
    36 vagas: ,
    Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • GIGROUP

    A combinar
    1 vaga:
    Lider de Logística Empresa de grande porte do segmento automotivo contrata: Lider de Logística, vaga efetiva, para trabalhar em Quatro Barras…
  • ZEAX MOTÉIS

    A combinar
    1 vaga:
    É responsável pela entrevista de seleção e definição das contratações. Realiza a apresentação da empresa para novos colaboradores, solicitação de uniformes, vale transporte, entre…
  • IRMANDADE DA SANTA CASA DE MISERICORDIA DE CURITIBA

    A combinar
    1 vaga:
    Estimado(a) Candidato(a), Nós estamos extremamente interessados em oferecer a você a oportunidade de se juntar a nossa equipe como Coordenador Comercial. Sua experiência e…
  • Amor Saúde Curitiba

    Vaga com recrutador muito ativo
    Até R$ 2.000,00
    1 vaga:
    Atividades a serem desenvolvidas. Liderar equipe no atendimento telefônico da empresa, quanto a marcação de consultas, exames e procedimentos, esclarecimento de dúvidas…
  • GLASSES SANTANA COSTA

    De R$ 7.001,00 a R$ 8.000,00
    1 vaga:
    Atividade: Coordenar as atividades do departamento pessoal (folha, impostos, benefícios, seleção, treinamento, avaliação e desenvolvimento) · Assegurar a qualidade da prestação…
  • RHF TALENTOS

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Realizar a gestão da loja, correspondendo as pessoas, processos e operações; fazer o recrutamento e seleção da loja (treinamento, integração, acompanhamento e feedbacks);…
  • TRANSMARINE

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Supervisionar e coordenar a equipe de contas a pagar, promovendo o desenvolvimento e treinamento dos colaboradores. Realizar avaliações de desempenho e fornecer feedback contínuo…
  • eContrate

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 6.001,00 a R$ 7.000,00
    1 vaga:
    funcionamento eficiente e a excelência no atendimento ao cliente. As principais responsabilidades incluem: Gestão de Equipe: Liderar, treinar e orientar a equipe, promovendo o…
  • ESTALK ADVOGADOS

    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) Jurídico(a) para atuação no segmento de direito responsabilidade civil. Se você possui perfil de liderança, experiência em gestão de…
  • ESTALK ADVOGADOS

    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) Jurídico(a) para atuação no segmento de direito responsabilidade civil. Se você possui perfil de liderança, experiência em gestão de…
  • SAFÁRI

    Vaga com recrutador muito ativo
    A combinar
    1 vaga:
    A Safari Produções, empresa líder na indústria de entretenimento ao vivo, está em busca de um profissional altamente qualificado para a posição de Supervisor Operacional. Se você…

O que o Gerente de Treinamento e Desenvolvimento faz?

Atua com desenvolvimento, organização e elaboração dos materiais de apoio, salas e demais recursos para a apresentação do conteúdo. Reporta nas reuniões de resultados os indicadores de performance da área. Coordena os processos administrativos e de recursos humanos. Cria estratégias visando à melhoria da qualidade operacional e a solução de problemas de atendimento, interagindo com os clientes internos e externos, para alinhamento das ações.