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Vagas de emprego de Gerente de Treinamento e Desenvolvimento em Alcantaras, CE

32 resultados

  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    MRO LOGISTICS

    A combinar
    1 vaga:
    Para essa posição buscamos uma pessoa que se identifique com o trabalho em um ambiente com muita pressão e imprevistos, que tenha grande capacidade de resiliência, inteligência…
  • GRENDENE

    A combinar
    1 vaga:
    Se você é um profissional que deseja crescimento, tem propósito de carreira e acredita que todos os processos podem ser aprimorados, precisamos nos conhecer! Pois nós, uma das…
  • Consórcio Magalu

    A combinar
    26 vagas: ,
    Experiência Necessária: - Experiência com Vendas de consórcio, serviços financeiros (empréstimos, seguros, etc), imóveis ou automóveis.Experiência em liderança. - Habilidades com…
  • SEREDE

    A combinar
    1 vaga:
    Se você sempre sonhou em trabalhar em uma das empresas que mais emprega no Brasil, que está em constante transformação e investe em projetos de inovação, essa é sua chance! Nosso…
  • ARMAZÉM MATEUS

    A combinar
    1 vaga:
    O profissional ira atuar na aréa de supervisão e prospecção de clientes para cartão o Mateuscard, parceria do Grupo com a Bradescard. Informações adicionais: Responsável pelo…
  • IJ CONSULTORIA ORGANIZACIONAL LTDA

    A combinar
    1 vaga:
    Base: Sobral/CE (1 vaga) I Itapipoca/CE (1 vaga) I Quixadá/CE (1 vaga) I Russas/CE (1 vaga) REQUISITOS: Curso Superior completo em Administração, Gestão Comercial e áreas…
  • CAMARMO EMPREGOS

    A combinar
    1 vaga:
    Ensino Superior em Ciências Contábeis, Pós Graduação ou MBA em áreas afins; Necessário possuir experiência na área Contábil;Conhecimento em CPC/IFRS, Legislação Fiscal e…

O que o Gerente de Treinamento e Desenvolvimento faz?

Atua com desenvolvimento, organização e elaboração dos materiais de apoio, salas e demais recursos para a apresentação do conteúdo. Reporta nas reuniões de resultados os indicadores de performance da área. Coordena os processos administrativos e de recursos humanos. Cria estratégias visando à melhoria da qualidade operacional e a solução de problemas de atendimento, interagindo com os clientes internos e externos, para alinhamento das ações.