Vaga de Gerente de Recursos Humanos

- Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de RH alinhados às estratégias da empresa. - Gerenciar o recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento de funcionários. - Coordenar processos de avaliação de desempenho e planos de carreira. - Administrar a remuneração, benefícios e relações trabalhistas. - Promover um ambiente de trabalho positivo e motivador, garantindo o bem-estar dos colaboradores. - Assegurar a conformidade com as leis trabalhistas e regulamentações aplicáveis. - Formação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins. - Experiência comprovada em gestão de recursos humanos. - Conhecimento aprofundado em legislação trabalhista e práticas de RH. - Excelentes habilidades de liderança e comunicação. - Capacidade de resolver conflitos e tomar decisões estratégicas.