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Vaga de Gerente de Recursos Humanos Sênior

1 vaga: | CLT (Efetivo) | Publicada em 19/09

Sobre a vaga

Gerenciar e coordenar as atividades da área de Recursos Humanos Desenvolver e implementar políticas de RH alinhadas com os objetivos da empresa Realizar o recrutamento e seleção de novos colaboradores Elaborar planos de desenvolvimento de carreira e avaliação de desempenho Garantir a conformidade com as normas e procedimentos internos e externos Fomentar um ambiente de trabalho colaborativo e motivador Experiência comprovada em gestão de equipes de Recursos Humanos Formação em Psicologia, Administração ou áreas correlatas Conhecimento em legislação trabalhista Pós-graduação em Gestão de Pessoas Certificação em Coaching Experiência em desenvolvimento de programas de treinamento e capacitação