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Vaga de Gerente de Produto

1 vaga: | CLT (Efetivo) | Atualizada em 08/11

Sobre a vaga

o Liderar a gestão de marcas e produtos, desde a criação até a implementação no mercado, garantindo o desenvolvimento, posicionamento e crescimento contínuo. o Desenvolver e implementar estratégias para inovar e otimizar o portfólio de produtos, com base em análise de mercado, tendências e necessidades dos clientes. o Atuar de forma proativa na coordenação entre as áreas de Vendas, Marketing, P&D e Engenharia de Aplicação, promovendo uma liderança lateral para assegurar a execução dos projetos e inovações. o Manter uma visão processual, garantindo que todas as etapas de desenvolvimento e lançamento de produtos sigam procedimentos claros e bem definidos. o Realizar análises de mercado para identificar tendências e oportunidades, com foco tanto em produtos de consumo quanto em mercados B2B industriais. o Conduzir pesquisas junto aos clientes para entender seus pain points e necessidades, transformando essas informações em estratégias de inovação e posicionamento de produto. o Colaborar com o time de Engenharia de Aplicação para entender e explorar o potencial dos produtos nos mercados industriais. o Implementar inovações de produtos e processos que agreguem valor ao portfólio, utilizando insights das pesquisas de mercado e dos clientes B2B. o Atuar como agente de mudanças, assegurando que as inovações sejam introduzidas de forma eficiente e que as demais áreas da empresa estejam alinhadas e apoiando essas iniciativas. o Liderar o desenvolvimento de estratégias de longo prazo para produtos e marcas, com foco em otimização de resultados e inovação contínua. o Estabelecer e garantir o cumprimento de processos internos robustos para a gestão de produto, incluindo cronogramas, controle de qualidade e alinhamento entre equipes. " Graduação em Administração, Marketing, Engenharia ou áreas correlatas. " Experiência comprovada em gestão de produtos e marcas, com habilidade de liderar processos e implementar inovações de forma estruturada. " Sólidas habilidades analíticas e de pesquisa, especialmente no que tange à identificação de pain points de clientes em mercados B2B. " Capacidade de gerenciar múltiplos projetos simultaneamente, assegurando o cumprimento dos processos e prazos estabelecidos. " Experiência com liderança lateral, facilitando a colaboração entre diferentes áreas da empresa para garantir a execução dos projetos.