Vaga de ENGENHEIRA(O) MASTER - COORDENAÇÃO DE PROJETOS MEGA HUBs - VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES
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Sobre a vaga
Além disso, acreditamos que o avanço em equidade de gênero contribui para a construção de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres:
pretas, brancas, com qualquer identidade de gênero e orientação sexual ou que tenham algum tipo de deficiência. Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avanços na criação de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes ações e processos seletivos a participação de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimensões de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclusão. Juntos, a gente transforma o futuro. Na mineração, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustentável. Na segurança, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar referência de confiabilidade. Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transformação e evolução. Afinal, o nosso compromisso é com a vida. Juntos. Acreditamos que a mineração é essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos. Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 países. Somente com esta força, nos tornamos a maior mineradora do mundo em minério de ferro, pelotas e níquel. Também atuamos nas áreas de logística, energia e siderurgia. Quer conhecer nossa oportunidade? N° de Vagas:
1 Formação:
Graduação superior completa em Engenharia. Localidade:
Nova Lima / MG Tipo de contrato:
Indeterminado Período de inscrição:
de 03/12/2024 a 09/12/2024 Como profissional, você vai... Liderar a gestão de projetos nacionais e internacionais no âmbito do Programa Mega Hubs, garantindo a integração entre clientes internos e externos, áreas de negócio, stakeholders locais, parceiros, fornecedores e prestadores de serviços. Acompanhar e suportar as fases de Projeto (FEL1, FEL2, FEL3 e Implantação), com disponibilidade para viagens nacionais e internacionais. Coordenar o desenvolvimento das engenharias conceitual, básica e detalhada, assegurando o cumprimento de premissas, prazos, custos, qualidade, segurança e sustentabilidade. Monitorar serviços de engenharia nas fases de desenvolvimento e implantação, incluindo análises de maturidade, riscos, viabilidade técnico-econômica e questões relacionadas ao licenciamento ambiental. Conduzir a engenharia com fornecedores de forma alinhada ao plano de produção da organização, promovendo a adoção de ferramentas e metodologias modernas como LEAN, BIM, AWP e Métodos Ágeis. Facilitar a interface entre unidades de negócios, aplicando as melhores práticas e incorporando lições aprendidas em projetos similares. Realizar gestão de contratos de engenharia, serviços e infraestrutura, além de conduzir negociações estratégicas com clientes internos, externos e operações. Apoiar o planejamento de projetos ainda não iniciados, considerando informações estratégicas e técnicas que possam impactar os resultados. Estamos muito felizes por ter alguém como você:
Sólida experiência em gestão de projetos industriais e em engenharia
multidisciplinar. Experiência técnica em engenharia de instalações industriais,
equipamentos mecânicos e de processos. Conhecimento abrangente da cadeia produtiva
de mineração e/ou siderurgia. Familiaridade com Normas Técnicas Nacionais e
Internacionais. Inglês Avançado (Fluência será considerada um diferencial).
Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais. Para transformar o futuro
temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que
as pessoas possam ser mais autônomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal.
Criamos para os nossos colaboradores um portfólio de treinamentos e capacitações
técnicas, de gestão e de liderança ou transversais. Acreditamos em quem faz a
nossa empresa. Previdência Privada PLR - Programa de Participação nos Lucros e
Resultados Reembolso Creche ou Auxílio Babá para empregadas Assistência Médica e
Hospitalar, Odontológica, farmacológica e vacinas para prevenção de doenças
Infectocontagiosas PASA - Planos de saúde para familiares de empregados ou para o
próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em
Grupo Auxílio funeral Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e seus
dependentes. Cartão presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e
menores sob guarda com até 10 anos Incentivo à atividade física - Wellhub Programa
Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas
(EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Clube de Vantagens EXISTIMOS PARA
MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.