Vaga de ENCARREGADO(A) DE RECURSOS HUMANOS - SAM'S CLUB UBERLÂNDIA
1 vaga: | CLT (Efetivo) | Publicada ontem
- A combinar
Sobre a vaga
MAIS QUE MERCADO
Somos hoje o maior empregador privado do País com 150 mil colaboradores e colaboradoras unidos no propósito de contribuir para uma alimentação mais acessível e de qualidade aos brasileiros e brasileiras, colaborando assim com a saúde e o bem-estar de todos e todas.
Aqui no Carrefour nossa cultura está conectada a 5 pilares que são os nossos i4Cs!
Eles impulsionam nossa jornada de transformação e são a forma de ser e agir dentro do grupo.
Inclusão: Acreditamos que a Inclusão deve permear tudo o que fazemos juntos.
Cliente: Cliente no foco de tudo, valorizando a diversidade e fortalecendo o impacto social.
Coragem: Supera as dificuldades, tem voz ativa, é ágil, e promove a inovação.
Compromisso com a mudança: Facilita a mudançae a transformação demonstrando abertura e flexibilidade.
Cooperação: Se conecta com todos os níveis e pessoas de forma curiosa em prol dos resultados.
DO DISCURSO À PRÁTICA
- Atuação generalista nas atividades de RH;
-Atividades de Recrutamento e Seleção (abertura de vagas em sistema, divulgação, triagem, agendamento, entrevistas);
- Atividades de Departamento Pessoal (ponto eletrônico, folha de
pagamento, férias, benefícios);
- Acompanhar e ministrar treinamento, participar e conduzir reuniões;
- Acompanhamento de Convenção Coletiva, homologações em sindicatos
Requisitos:
- Ensino Superior completo ou cursando;
-Experiência nas rotinas de RH (R&S, DP, integração, treinamento)
No Carrefour, trabalhamos diariamente com a cultura do respeito e da equidade. A valorização da diversidade é um compromisso para o Carrefour, por isso, encorajamos a candidatura e damos oportunidade a profissionais diversos, sejam Mulheres, Negros (as), Pessoas LGBTI+, Pessoas com deficiência ou Pessoas em situação de refúgio.
Se identificou? Inscreva-se e vamos juntos mudar o mundo através da alimentação! #MelhoresJuntosMaioresComVocê