Vaga de Coordenador(a) Administrativo
1 vaga: | CLT (Efetivo) | Atualizada em 06/12
- A combinar
Sobre a vaga
Procuramos por pessoas que queiram juntas entregar o melhor aos nossos clientes internos e externos. Excelência, inovação e dinamismo fazem parte da nossa essência e temos orgulho de estar crescendo cada vez mais.
Na Blink, valorizamos um ambiente de trabalho inclusivo, diverso e colaborativo, onde cada área contribui para conectar o Brasil e o mundo de maneira mais eficiente. Somos uma empresa voltada para o futuro, sempre inovando e trazendo ideias à frente do nosso tempo.
Se você se identifica com o nosso propósito de transformar a conectividade, venha ser parte da nosso time de sucesso! Traga seu talento para a Blink e ajude-nos a transformar vidas por meio de conexões extraordinárias!
Gostou? Então venha ser um Blinker você também!
Como Coordenador(a) Administrativo suas atividades serão:
" Planejar, organizar e supervisionar atividades administrativas, como gestão de documentos, logística e infraestrutura.
" Coordenar equipes e distribuir tarefas, assegurando a produtividade e o cumprimento de prazos.
" Controlar orçamentos e recursos, monitorando custos e otimizando despesas.
" Garantir a conformidade com políticas internas, normas legais e regulamentos aplicáveis.
" Propor melhorias nos processos administrativos e implementar soluções para aumentar a eficiência.
" Atuar como ponto de comunicação entre diferentes departamentos, promovendo o alinhamento estratégico.
" Elaborar e entregar relatórios e fechamentos mensais (ou quando solicitado) com informações, explicações e/ou interpretações dos resultados.
Responsável pelas atividades operacionais e administrativas dos setores Administrativo, Frota e Patrimônio, assegurando a eficiência dos processos internos. Suas principais funções incluem garantir a conformidade com normas, propor melhorias.
Local de trabalho: Belo Horizonte
Horário de trabalho: Comercial
Possíveis etapas do processo seletivo:
- Inscrição;
- Triagem;
- Etapa coletiva;
- Avaliação de Conhecimentos Técnicos;
- Entrevista com o RH e Avaliação Comportamental;
- Entrevista com o Gestor;
- Contratação.
TODOS OS NOSSOS COMUNICADOS REFERENTES AO PROCESSO SELETIVO SERÃO ENVIADOS PARA O E-MAIL CADASTRADO NA VAGA. FIQUE ATENTO EM SUA CAIXA DE ENTRADA OU SPAM PARA ACOMPANHAR SUA EVOLUÇÃO NO PROCESSO.
Todas as nossas vagas são extensivas para PCDs e reabilitados pelo INSS.