Vaga de Coordenador Operacional

1. Reorganizar processos técnicos e comerciais. 2. Contratar profissionais que atendam aos novos processos. 3. Gerenciar o cumprimento dos processos e recursos humanos. 4. Garantir a operação do negócio com uma gestão eficiente. 5. Implementar uma visão moderna de marketing digital. 6. Viabilizar o conceito de empresa auto gerenciável. 7. Garantir um ambiente comercial baseado em receita previsível. 8. Desenvolver e implementar treinamentos para a equipe. 9. Estabelecer indicadores de performance (KPIs) para medir a eficiência dos processos. 10. Fomentar um ambiente de trabalho colaborativo, incentivando a comunicação entre as equipes técnica e comercial. 11. Implementar ferramentas de gestão que aumentem a produtividade e a eficiência dos processos. - Formação em Recursos Humanos ou áreas correlatas. - Experiência em empresas de Tecnologia. - Experiência prévia em gestão de mudanças organizacionais. - Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos e metodologias ágeis. - Habilidade em análise de dados para decisões informadas. - Boa iniciativa, criatividade e foco na administração de custos. - Desejável inglês básico ou intermediário. - Residir na zona Oeste ou sul de São Paulo ou em Taboão da Serra.
Idioma: Inglês - Básico