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Vagas de emprego de Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento em Potirendaba, SP

38 resultados

  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    Equilibra - Soluções Adm. E Trein. Geren. Ltda

    A combinar
    1 vaga:
    Gerenciar o Planejamento de Abastecimento, Garantindo Entregas Semanais Acompanhar Estratégias com as Confecções Externas Emitir Relatórios Gerenciais com Informações de…
  • ACTION RECURSOS HUMANOS

    A combinar
    1 vaga:
    O Encarregado de Pintura a Pó Eletrostática é responsável por coordenar e supervisionar todas as atividades relacionadas ao processo de pintura a pó eletrostática, garantindo a…
  • Equilibra - Soluções Adm. E Trein. Geren. Ltda

    A combinar
    1 vaga:
    Coordenar o Setor de Lavanderia Industrial Direcionando Ações e Atividades de Rotina e Responsabilidades Execução de Processos de Tingimento em Roupas, Lavagem de Jeans e…
  • Empresa Confidencial

    A combinar
    1 vaga:
    Coordenar o Setor de Almoxarifado Textil Direcionando Ações e Atividades de Rotina e Responsabilidades Execução de Processos de Organização do Estoque dos Produtos Emitir…
  • Equilibra - Soluções Adm. E Trein. Geren. Ltda

    A combinar
    1 vaga:
    Coordenar o Setor de Almoxarifado Textil Direcionando Ações e Atividades de Rotina e Responsabilidades Execução de Processos de Organização do Estoque dos Produtos Emitir…
  • SUPER MUFFATO

    A combinar
    1 vaga:
    Descrição da vaga Recebimento, conferência, reposição, organização, liderança e atendimento ao cliente, é o objetivo deste cargo. No PAS e salsicharia, buscamos levar a melhor…
  • SUPER MUFFATO

    A combinar
    1 vaga:
    Descrição da vaga A complexidade da operação Logística exige amplo conhecimento em gestão com foco em resultados, objetivando um fluxo assertivo e ágil para evitar gargalos…

O que o Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento faz?

Coordena os programas de treinamento e aperfeiçoamento de pessoal para todas as áreas da empresa. Elabora orçamentos para treinamento externo e cronogramas de programação. Define objetivos, conteúdo programático, metodologias de ensino e recursos instrucionais no processo de treinamento. Analisa os programas oferecidos pela empresa para todos os níveis hierárquicos.