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Vagas de emprego de Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento em Carlos Barbosa, RS

43 resultados

  • Vaga patrocinada

    FOTON MOTOR DO BRASIL VENDAS LTDA

    A combinar
    1 vaga:
    "Desenvolvimento de planos estratégicos para implementação de metodologias de Engenharia da Qualidade. "Profissional responsável por garantir que produtos, processos e sistemas…
  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    Mastercell

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Estamos buscando um profissional dinâmico e experiente para liderar nossa equipe de vendas como Gerente Comercial. O candidato ideal será responsável por desenvolver e implementar…
  • Shopee

    Vaga com recrutador muito ativo
    A combinar
    1 vaga:
    Atender as solicitações e os processos diariamente conforme pedidos/prioridades. Distribuir demandas/tarefas para a operação (suprimento, separação, conferência e recebimento)…
  • LOJAS COLOMBO

    A combinar
    1 vaga:
    Você se identifica com a área comercial, aprecia trabalhar em equipe, tem interesse em trabalhar em uma empresa com desafios constantes e possibilidades para desenvolver sua…
  • GRUPO CARD

    A combinar
    1 vaga:
    Principais responsabilidades: - Participar da capacitação de novos colaboradores na rotina de trabalho; - Solucionar problemas internos ou conflitos em geral envolvendo sua…
  • EDSON TERRA CONSULTORIA E DESENVOLVIMENTO HUMANO

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Somos uma Distribuidora especialista em Produtos PET e nossos resultados nos fizeram ampliar a nossa atuação pra todo o Estado do RS. Por esse motivo Buscamos um(a) profissional…
  • COMPLETE RH / SAÚDE PREMIUM

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 7.001,00 a R$ 8.000,00
    1 vaga:
    Estamos em busca de um Supervisor de Vendas para fazer parte do time em uma indústria, localizada em Farroupilha - RS. Se você é dinâmico, voltado a resultado, gosta de inovação e…
  • TRANSPORTADORA SCAPINI

    Vaga com recrutador muito ativo
    A combinar
    1 vaga:
    Enfrentar e resolver as situações de conflito, analisando as variáveis envolvidas e suas possíveis causas, buscando o consenso e a resolução dos impasses ocorridos. Capacidade de…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    - Orientação e treinamento da equipe de atendimento do restaurante; - Elaboração e organização de escalas; - Responsável pela gestão do setor de atendimento.- Orientação e…
  • CMC RH

    A combinar
    1 vaga:
    Gerente de Marketing em Caxias do Sul - RS Publicado há 50 dias 1. Desenvolvimento de Estratégia de Marketing: Elaborar e implementar o plano de marketing anual, alinhado às…
  • CAPTA RH

    A combinar
    1 vaga:
    Descrição e atividades Gestão da qualidade, planejando, organizando, acompanhando, controlando, orientando e liderando o desenvolvimento das atividades. Realizar a gestão de…
  • Útil Química

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Responsabilidades: * Coordenar/Liderar equipe de Produção; * Coordenar o fluxo produtivo, assegurando eficiência nos processos e cumprimento dos prazos de entrega. * Monitorar…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 6.001,00 a R$ 7.000,00
    1 vaga:
    Definir e acompanhar as estratégias de atuação do time de negociadores. Realizar treinamentos periódicos individuais e para a equipe. Acompanhar o desempenho individual e da…
  • MEBER METAIS

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Visitar carteira de clientes, prospectar novos clientes e mercados, acompanhar o time de vendas, realizar treinamentos, acompanhar indicadores, trabalhar para atingimento de metas…
  • Stone

    A combinar
    1 vaga:
    PAPEL E RESPONSABILIDADE DO DONO DE POLO ? Garantir a execução dos padrões e processos com excelência. ? Garantir os resultados na ponta e a estabilidade operacional. ? Atuar no…

O que o Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento faz?

Coordena os programas de treinamento e aperfeiçoamento de pessoal para todas as áreas da empresa. Elabora orçamentos para treinamento externo e cronogramas de programação. Define objetivos, conteúdo programático, metodologias de ensino e recursos instrucionais no processo de treinamento. Analisa os programas oferecidos pela empresa para todos os níveis hierárquicos.