Vaga de Coordenador de Efetividade da Força de Vendas (Premiação e Incentivos)

Estamos buscando um(a) Coordenador de Efetividade da Força de Vendas (Premiação e Incentivos), para atuar em Hortolândia/SP, no modelo no modelo híbrido, com home office uma vez na semana. Informações adicionais: Será responsável pela Gestão de Equipe e Processos que envolvem toda a cadeia de premiação da força de vendas, atuando nos seguintes temas: Realizar o desdobramento de metas de sell in, sell out e demais KPIs presentes na política de premiação da força de vendas até nível cliente e produto; Implementar dashboards para acompanhamento de performance diária, semanal e mensal de cada vendedor da força de vendas; Conduzir fóruns de apresentação de resultados e discussão de metas com diretores e equipes de vendas das diferentes unidades de negócio; Liderar equipe no desenvolvimento das rotinas automáticas de apuração da premiação mensal; Liderar projeto para implementação de sistema corporativo de premiação da força de vendas; Manter a governança da área através de documentações de processos, políticas e diretrizes. Convênio médico; Convênio odontológico; Vale alimentação; Refeitório no local; Seguro de vida; Auxílio medicamento. O Grupo NC, em posição de maior conglomerado farmacêutico do Brasil, prioriza a diversidade, inclusão e equidade, valorizando as pessoas e suas histórias. Com a gente, seja quem você realmente é. #EsseÉoNossoDNA #LI-GT1 Conhecimento profundo nas bases de auditoria de mercado IQVIA e Close UP; Experiência com rotinas de apuração de premiação da força de vendas; Excel avançado; Power BI avançado; Conhecimento em SQL. Convênio médico; Convênio odontológico; Vale alimentação; Refeitório no local; Seguro de vida; Auxílio medicamento. O Grupo NC, em posição de maior conglomerado farmacêutico do Brasil, prioriza a diversidade, inclusão e equidade, valorizando as pessoas e suas histórias. Com a gente, seja quem você realmente é. #EsseÉoNossoDNA #LI-GT1