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Vagas de emprego de Coordenador de Desenvolvimento de Pessoas em São João da Boa Vista, SP

24 resultados

  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    2 vagas: ,
    Coordenar equipe de vendas no interior de São Paulo; Acompanhar o time de vendas nas rotinas de visitação e atendimentos aos clientes; Supervisionar e orientar a equipe de vendas…
  • ENGAJA

    A combinar
    1 vaga:
    Estamos buscando um Gerente de Vendas altamente motivado e experiente para liderar a equipe de vendas em um de nossos clientes. Como Gerente, você será responsável por desenvolver…
  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    HERING STORE TRIBO LTDA

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Responsável por liderar e gerenciar as atividades de vendas de nossa empresa do setor varejista. Garantir o cumprimento das metas e objetivos de vendas alcançados pela organização…
  • HERING STORE TRIBO LTDA

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    A Gelateria Borelli nasce da paixão dos fundadores pela alta gastronomia e do desejo em trazer para o Brasil o segredo das tradicionais receitas de gelato da Itália. Dessa receita…
  • AN CONSULTORIA

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Supervisão das atividades comerciais Desenvolvimento de estratégias de vendas e promoções Gestão do processo de contratação, incluindo divulgação de vagas, seleção e…
  • GRUPO NOTRE DAME INTERMEDICA

    A combinar
    1 vaga:
    A hora de fazer parte de um time comprometido, acolhedor e que leva saúde para milhões de pessoas, é agora!Estamos na busca de profissionais para compor a nossa equipe!Se você é…
  • GRUPO CONEXÃO

    A combinar
    1 vaga:
    Você exerce uma liderança que inspira? Tem inteligência emocional? Venha ser o nosso Supervisor de Lojas e fortalecer a conexão do nosso time de colaboradores, gerando engajamento…
  • Se você gosta de possibilidades de desenvolvimento pessoal e profissional, além de simplificar e impulsionar negócios através de oportunidades na empresa líder de segmento de…
  • AN CONSULTORIA

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    - Supervisão das atividades comerciais - Desenvolvimento de estratégias de vendas e promoções. - Gestão do processo de contratação, incluindo divulgação de vagas, seleção e…
  • DI GASPI

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Atuar na excelência do atendimento, assegurando o bom funcionamento da loja nos âmbitos Operacionais, administrativo e comercial Organizar das vitrines dentro do padrão, bancadas…
  • PRADOLUX

    A combinar
    1 vaga:
    O Grupo Pradolux Luxparts se destaca dentre os principais fabricantes de sinalização para veículos pesados e comerciais. Com mais de 1000 itens de produtos diferentes, focamos em…
  • TELEMONT

    A combinar
    1 vaga:
    Descrição da vaga Buscamos pessoas que sejam inovadoras, que possuam foco nos resultados, preocupação com a segurança e que sejam compromissadas com as pessoas. Acreditamos que…
  • UNIMED POÇOS DE CALDAS

    A combinar
    1 vaga:
    Cargos e SaláriosControlar e atualizar a estrutura de Cargos e Salários, alterando de acordo com o aumento sindical ou qualquer outra definição de alteração determinada pelo…
  • JOBI HUB DE NEGOCIOS, PESSOAS & PERFORMANCE LTDA

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Sobre a empresa. Nosso cliente é uma empresa brasileira, familiar, varejista, de médio porte, forte no interior de São Paulo.. . Por que essa vaga é interessante para sua…
  • Talentos

    De R$ 10.001,00 a R$ 15.000,00
    1 vaga:
    Atuar como Gestor Industrial, Processos, Ferramentas de Gestão, Gestão de Pessoas Curso Superior em Engenharia de Produção/ Engenharia de Processos Vivência em Indústria…

O que o Coordenador de Desenvolvimento de Pessoas faz?

Coordena os programas de treinamento e aperfeiçoamento de pessoal para todas as áreas da empresa. Elabora orçamentos para treinamento externo e cronogramas de programação. Define objetivos, conteúdo programático, metodologias de ensino e recursos instrucionais no processo de treinamento. Analisa os programas oferecidos pela empresa para todos os níveis hierárquicos.