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Vaga de Coordenador (a) de Enfermagem - Brasília

1 vaga: | Publicada em 30/06

Sobre a vaga

O Coordenador(a) de Enfermagem tem como papel fundamental: garantir uma assistência de enfermagem de qualidade, com segurança e baseada em princípios legais, éticos e científicos da profissão. Coordenar a equipe de enfermagem, monitorando o processo de trabalho para cumprimento de normas técnicas, administrativas e legais. Supervisionar e acompanhar as atividades da assistência de enfermagem aos pacientes, provisionando a escala de trabalho, controlando a assiduidade, pontualidade e disciplina da equipe. Elaborar e implantar e garantir a execução dos protocolos, normas e rotinas do serviço de enfermagem. Realizar reuniões periódicas com a equipe de enfermagem, discutindo assuntos inerentes a unidade. Atuar na Educação em Saúde dos cuidadores, pacientes e familiares com foco no desenvolvimento de cada grupo para o processo assistencial. Elaborar em conjunto com a Diretoria as ações para melhoria dos resultados financeiros institucionais. Informações adicionais: Coordenar a equipe de enfermagem; Garantir uma assistência de enfermagem de qualidade, com segurança e baseada em princípios legais, éticos e científicos da profissão. Garantir o cumprimento das leis referentes ao exercício profissional e ao Código de Ética de Enfermagem. Elaborar e implantar e garantir a execução dos protocolos, normas e rotinas do serviço de enfermagem. Garantir a implantação e manutenção das Políticas Institucionais. Estimular e facilitar o treinamento técnico e atualização da equipe de enfermagem. Garantir que os registros de evolução e assistência de enfermagem sejam realizados diariamente em prontuário do paciente. Manter-se informado sobre as ocorrências relacionadas ao serviço de enfermagem e assistência prestada ao paciente e tomar providências cabíveis quando necessário. Delegar funções de supervisão da equipe a (o) enfermeira (o) integrante do corpo profissional da instituição; Acompanhar a movimentação interna e externa dos pacientes, tais como: internação, alta, transferências externas e internas, necessidades de precaução, adequação dos quartos de acordo com a necessidade de ocupação; Participar das avaliações dos pacientes e da elaboração do plano terapêutico no que concerne aos cuidados de enfermagem; Supervisionar a assistência de enfermagem, bem como a organização dos leitos Realizar visitas e avaliação de enfermagem diariamente a pacientes com demandas específicas, reorientando e corrigindo o planejamento da enfermagem; Supervisionar as prescrições de enfermagem, reorientando a equipe sempre que necessário  plantonistas e rotinas de enfermagem; Supervisionar as checagens da prescrição médica sinalizando correções a equipe assistencial de enfermagem, sempre que necessário; Planejar, executar e acompanhar o tratamento das feridas apresentadas por pacientes; Supervisionar e controlar os pedidos de material através do trabalho da técnica diarista  enfermeiro rotina Manter o controle dos equipamentos e materiais permanentes (BI, monitores, ECG, aparelho de gasometria, bem como a necessidade de reparo e reposição; Orientar a equipe multidisciplinar sobre medidas de prevenção de infecção e uso racional de material de consumo. Supervisionar o envio de material para esterilização; Participar dos rounds e reuniões com equipe multidisciplinar para o desenvolvimento do plano terapêutico e de metas para o tratamento dos pacientes; Manter interface com farmácia, nutrição, manutenção e rouparia nas situações de demandas não atendidas; Resolver e acompanhar problemas referentes à equipe de enfermagem, como não conformidades com pacientes, queixas de pacientes/família e comportamento inadequado para o ambiente terapêutico; Atuar em parceria com área de faturamento hospitalar dirimindo problemas; Organizar e acompanhar o programa de treinamento dos cuidadores com apoio da equipe multidisciplinar; Desenvolver as padronizações, normas, protocolos e procedimentos, visando garantir a qualidade e segurança da assistência aos pacientes e familiares; Liderar o processo de seleção, admissão e lotação dos profissionais de enfermagem. Acolher os novos profissionais da equipe de enfermagem, atuando para integração, supervisionando o treinamento e o período de experiência. Elaborar a escala mensal de colaboradores da área, bem como programação de férias, folgas, coberturas de licenças médicas e dimensionamento de pessoal, controlando a assiduidade e pontualidade da equipe. Participar das discussões multidisciplinares para o plano de cuidado dos pacientes. Participar de Conferências familiares, quando necessário e atuar ativamente na resolução de oportunidades de melhoria. Elaborar em conjunto com a Diretoria as ações para melhoria dos resultados financeiros institucionais. Atuar na Educação em Saúde dos cuidadores, pacientes e familiares com foco no desenvolvimento de cada grupo para o processo assistencial. Qualificação: Diploma de Graduação/Bacharelado em Enfermagem; Especialização em Gestão de Saúde; Especialização em Estomaterapia; Experiência como rotina de enfermagem. Conhecimentos: Missão, visão e valores Institucionais; Gestão de Pessoas e recursos materiais; Conhecimento do negócio; Cuidados Paliativos; Gerontologia; Enfermagem Dermatológica; Gestão de Risco e Segurança do Paciente. Habilidades: Liderança; Relacionamento interpessoal; Tomada de decisão; Escuta ativa; Negociação e resolução de conflito. Atitudes: Disponibilidade; Comprometimento; Flexibilidade; Empatia; Assertividade.