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Vaga de COORDENADOR (A) CONTÁBIL

1 vaga: | Publicada em 03/07

Sobre a vaga

Nós somos a CVC Corp, o maior grupo de viagens das Américas, formado por unidades de negócios que atuam com marcas distintas nos segmentos de viagens de férias e de lazer, viagens corporativas e relacionadas a cursos e intercâmbio cultural no exterior. A evolução, a expertise e o pioneirismo das nossas marcas impactam o mercado, a economia e a vida de milhões de pessoas que buscam realizar seus sonhos, eternizando memórias. Aqui, formamos um time que busca evolução constante, protagonismo e bons motivos para continuar transformando o mundo com o nosso negócio. A nossa bandeira é o respeito. E para fortalecer a nossa diversidade, queremos expandir a pluralidade da nossa gente buscando equidade e valorizando diferentes perspectivas, pautadas nos pilares de Gênero, LGBTI , Raça, Pessoas com Deficiência e 50 tornando o nosso ambiente mais diverso e representativo Venha com a gente fazer parte desta transformação! #somoscvccorp Informações adicionais: Assegurar o processo de fechamento e seus respectivos prazos; Atuar diretamente na revisão dos processos e procedimentos contábeis assegurando Governança/Compliance; Revisão e aprovação de conciliação de contas, com definição e conclusão dos planos de ação; Análise de Balanço; Domínio técnico nas rubricas do balanço (bancos, contas a receber, despesas antecipadas, contas a pagar, contingências, folha de pagamento, provisões e reconhecimento de receita); Atendimento auditoria externa e interna; Suporte técnico e treinamentos com a equipe contábil; Gestão de pessoas, atividades e prioridades. PARA O SEU DIA A DIA: " Vale Refeição e/ou Alimentação; " Vale Transporte; " Auxílio Creche e Filho com Deficiência. CUIDAR DA SAÚDE E BEM-ESTAR: " Assistência Médica com isenção de mensalidade para você e seus dependentes (filhos(as) e cônjuge) (SulAmérica - com coparticipação); " Assistência Odontológica (SulAmérica); " Seguro de Vida; " Convênios Farmácia (Univers); " Academia (Total Pass); " Programa Amor de Mãe  para o cuidado das gestantes, sejam as pessoas colaboradoras ou cônjuges, durante o pré-natal. " Empréstimo Consignado; " E, ainda, as Licenças Estendidas para maternidade (180 dias), paternidade (20 dias) e adoção (entre 135 a 180 dias, dependendo da idade da criança). CURTIR A VIDA: " Programa Minha Viagem: descontos na compra de pacotes e passagens aéreas, hospedagem, entre outros produtos, benefício extensível para seus dependentes e ascendentes " Convênio com o SESC; " Day Off no mês do seu aniversário; " Cinemark: Parceria atrativa com a rede. POTENCIALIZAR O SEU DESENVOLVIMENTO: " Universidade Corporativa; " Parcerias com instituições de Ensino. Experiência em estruturação de novos processos; Graduação em Ciência Contábeis (imprescindível); Experiência na preparação das Demonstrações Financeiras e notas explicativas; Forte conhecimento em Princípios Contábeis (IFRS/CPCs); Excelente conhecimento em Pacote Office (Foco em Excel avançado); Conhecimentos em sistema ERP; Gestão de pessoas, comunicação assertiva e atitude de trabalho em equipe. DIFERENCIAL: Experiência em Power Query; Experiência Power BI; Atuação no segmento de turismo; Idioma Inglês e Espanhol avançados. PARA O SEU DIA A DIA: " Vale Refeição e/ou Alimentação; " Vale Transporte; " Auxílio Creche e Filho com Deficiência. CUIDAR DA SAÚDE E BEM-ESTAR: " Assistência Médica com isenção de mensalidade para você e seus dependentes (filhos(as) e cônjuge) (SulAmérica - com coparticipação); " Assistência Odontológica (SulAmérica); " Seguro de Vida; " Convênios Farmácia (Univers); " Academia (Total Pass); " Programa Amor de Mãe  para o cuidado das gestantes, sejam as pessoas colaboradoras ou cônjuges, durante o pré-natal. " Empréstimo Consignado; " E, ainda, as Licenças Estendidas para maternidade (180 dias), paternidade (20 dias) e adoção (entre 135 a 180 dias, dependendo da idade da criança). CURTIR A VIDA: " Programa Minha Viagem: descontos na compra de pacotes e passagens aéreas, hospedagem, entre outros produtos, benefício extensível para seus dependentes e ascendentes " Convênio com o SESC; " Day Off no mês do seu aniversário; " Cinemark: Parceria atrativa com a rede. POTENCIALIZAR O SEU DESENVOLVIMENTO: " Universidade Corporativa; " Parcerias com instituições de Ensino.