Vaga de Comprador
1 vaga: | CLT (Efetivo) | Publicada em 20/09
- De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
Sobre a vaga
1. Análise de Necessidades Avaliar as necessidades de materiais e serviços da empresa em colaboração com diferentes departamentos. 2. Pesquisa e Seleção de Fornecedores Identificar e avaliar fornecedores potenciais, considerando qualidade, preço, condições de pagamento e prazos de entrega. 3. Negociação Negociar contratos e condições de compra, buscando as melhores condições financeiras e comerciais. 4. Gestão de Contratos Elaborar e gerenciar contratos com fornecedores, garantindo conformidade com os termos acordados. 5. Avaliação de Desempenho de Fornecedores Monitorar o desempenho dos fornecedores, avaliando qualidade, pontualidade e custos, e fazendo ajustes conforme necessário. 6. Controle de Estoque Colaborar com o gerenciamento de estoque, garantindo que os níveis sejam adequados para evitar faltas ou excessos. 7. Análise de Custos Realizar análises de custo e buscar oportunidades de economia, como compras em grande volume ou renegociação de contratos. 8. Relatórios e Documentação Manter registros detalhados de compras e fornecer relatórios sobre despesas, economias e desempenho de fornecedores. 9. Colaboração Interna Trabalhar em estreita colaboração com as áreas de finanças, logística e produção para alinhar as compras às estratégias da empresa. 10. Atualização de Mercado Acompanhar tendências do mercado, novas tecnologias e práticas de compras para aprimorar processos. Formação Acadêmica Graduação: Preferencialmente em Administração, Economia, Engenharia, Logística ou áreas afins. Pós-graduação: MBA ou especialização em Gestão de Compras e Suprimentos pode ser um diferencial. Experiência Profissional Experiência Prévia comprovada nas funções de compras, suprimentos ou áreas relacionadas. Conhecimento Setorial: Familiaridade com o setor específico da empresa (ex.: varejo, indústria, tecnologia). Habilidades Técnicas Negociação: Habilidade para negociar preços e contratos com fornecedores. Análise de Mercado: Capacidade de realizar análises de tendências e pesquisa de fornecedores. Gestão de Fornecedores: Experiência na avaliação e gestão de relacionamento com fornecedores. Conhecimento em ERP: Familiaridade com sistemas de gestão empresarial e ferramentas de compras. Habilidades Interpessoais Comunicação: Boa comunicação verbal e escrita para interagir com equipes e fornecedores. Trabalho em Equipe: Capacidade de colaborar com diferentes departamentos, como financeiro e logística. Resolução de Problemas: Habilidade para identificar e resolver problemas de forma eficaz. Competências Adicionais Organização: Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e priorizar atividades. Visão Analítica: Habilidade para analisar dados e tomar decisões baseadas em informações. Ética e Integridade: Compromisso com práticas de compras transparentes e éticas. Conhecimentos Específicos Legislação: Conhecimento sobre leis e regulamentos relacionados a compras e contratos. Tendências de Mercado: Atualização constante sobre novas tecnologias e práticas em compras.