Vaga de BUSINESS PARTNER - FLORIANÓPOLIS - SC

A Global está há mais de 30 anos no mercado, investindo em uma tecnologia avançada e profissionais qualificados especialmente preparados para oferecer as melhores estratégias e soluções financeiras completas e personalizadas para seu negócio Somos Pró-Ativos Possuímos comportamento de antecipação e de responsabilização pelas escolhas e ações frente às situações do dia a dia. Somos comprometidos com o negócio e temos uma atitude positiva e realizadora. Somos Encantadores de Pessoas Tornamos cada experiência com o negócio, única e diferenciada, baseada na transparência, confiança e credibilidade. Assim, obtemos resultados surpreendentes. Somos Humanizados Buscamos continuamente manter um ambiente saudável, alegre, colaborativo, com evolução pessoal e relacionamento forte e duradouro. Somos Inovadores Constantemente incentivamos e implementamos novas ideias no dia a dia de forma criativa gerando valor. /n Formação superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas Ter atuado como Generalista na área de RH Conhecer de Legislação trabalhista, Ponto Eletrônico, Recrutamento e seleção Informática intermediário Habilidade de comunicação /n Colaborar com os líderes de negócios para entender suas necessidades de RH e desenvolver estratégias para apoiar seus objetivos. Fornecer orientação e suporte em todos os aspectos do ciclo de vida do funcionário, incluindo recrutamento, integração, desenvolvimento, avaliação de desempenho e gestão de talentos. Gerenciar questões de recursos humanos complexas e sensíveis, garantindo conformidade com políticas, regulamentos e leis trabalhistas. Liderar iniciativas de engajamento dos funcionários, promovendo uma cultura organizacional positiva e inclusiva. Participar ativamente da implementação de programas de desenvolvimento de liderança e treinamento para promover o crescimento profissional e pessoal dos funcionários. Acompanhar equipe operacional para entender a realidade da operação. Conhecimento abrangente das leis trabalhistas brasileiras e práticas recomendadas de RH.