Vaga de Auxiliar de Recursos Humanos

Recepcionar e orientar candidatos. Receber, após autorização da Gerência requisição de vagas e alinhar o perfil do cargo e do profissional, junto ao requisitante. Sugerir e compartilhar as fontes de recrutamento a serem utilizadas, bem como metodologia do processo de seleção, junto as outras Analistas. Divulgar (site institucional e redes sociais), recrutar e avaliar currículos de acordo com o perfil da posição requisitada. Realizar entrevistas para avaliação e seleção de candidatos (interno e externo). Elabora shortlist, quando solicitado pelo cliente nos processos Temporários ou Terceirizados; Organizar material e logística para aplicação de dinâmicas ou treinamentos Registrar, controlar e atualizar o status das vagas no sistema de R & S em vigor, bem como os sites das redes sociais utilizadas; Acompanhar junto ao requisitante da vaga todas as etapas de seleção até o fechamento do processo. Garantir ao finalizar o processo seletivo que as informações constantes no formulário de contratação estão corretas e de acordo com a legislação trabalhista. Manter informado os departamentos internos da empresa envolvidos no processo seletivo e admissional ( Relacionamento) em Gestão de Temporários e Terceiros e Processo somente de Seleção para o setor de Faturamento; Orientar a(o) estagiária(o) de Rec. Humanos na realização de suas atividades. Responder na ausência da Analista pelo andamento das atividades do Setor. Conhecimento intermediário do Pacote Office. Cursando a graduação em Psicologia. Experiência prévia com Recrutamento e Seleção.