Vaga de Assistente de Treinamento e Desenvolvimento

Organização de treinamentos. Apoio na elaboração de materiais: Criar e adaptar apresentações, apostilas e outros materiais de apoio. Acompanhamento de indicadores. Gestão de plataformas de ensino: Manter atualizadas plataformas de ensino à distância (EAD) ou universidade corporativa, inserindo e controlando cursos e trilhas de aprendizado. Mapeamento de necessidades: Apoiar na identificação de necessidades de treinamento em conjunto com as áreas e gestores. Comunicação com colaboradores: Auxiliar na divulgação de cursos, palestras, workshops e outras iniciativas de desenvolvimento. Relatórios e feedbacks: Coletar, consolidar e apresentar feedbacks de treinamentos, gerando relatórios de acompanhamento. Controle de orçamento: Apoiar no controle do orçamento destinado a treinamentos e desenvolvimento.