Vaga de Assistente de Recursos Humanos | Vaga afirmativa PcD |Cajamar

Somos um ecossistema da saúde com o propósito de cuidar das pessoas, porque acreditamos que cada vida importa. Com empresas especializadas em cada elo da cadeia, desde a fabricação até a entrega ao paciente, temos a missão de simplificar o mercado da saúde através da oferta de soluções ágeis, confiáveis e inovadoras. Para isso, contamos com um time especializado de talentos e promovemos um ambiente seguro para cada um deles, permitindo que todos(as) se sintam inclusos(as) e preparados(as) para a construção do futuro da saúde, assim como para o seu desenvolvimento pessoal e profissional. Faça parte deste time e trabalhe conosco na criação de um futuro ainda mais saudável e promissor! Ficou interessado? Então acompanhe as nossas vagas e venha ser um Viveonário! /n Ensino médio completo. Desejável técnico/tecnólogo em recursos humanos e/ou graduação em psicologia, recursos humanos e área correlacionadas. Conhecimento em ferramentas de R&S, Desejável conhecimento em sistema Sênior. Disponibilidades para trabalhar presencial em Cajamar/SP. /n ·     Realizar interface entre a área de Recursos Humanos e as áreas clientes; ·    Apoiar nos projetos das áreas relacionados a pessoas; ·    Ser a facilitadora dos principais processos e políticas de RH junto área cliente; ·    R&S: Realizar todo o processo de alinhar perfil de vagas junto aos líderes das áreas clientes e conduzir processos seletivos; ·    Realizar processos de reversão/retenção de funcionários com baixa performance: ·    Realizar 1:1 com os gestores das áreas de atendimento; ·     Realizar a integração de novos colaboradores, acompanhamento do plano de treinamento e certificação na função; ·    Acompanhar programas de desenvolvimento de jovens aprendizes/facilitadores na operação; ·      Realizar ações dentro da unidade conforme calendário anual de festividades, disseminar a cultura da empresa, através de ações em datas específicas, com o objetivo de alinhar a cultura e o clima organizacional ideal, cultivando nossos valores e reforçando nosso propósito; ·     Apoiar na análise de pesquisa de engajamento e planos de ação. ·    Dar suporte a atendimento dos funcionários com duvidas sobre benefícios, folha de pagamento.