Vaga de Assistente de Gestão de Pessoas

Estamos à procura de um (a) Assistente de Gestão de Pessoas Responsabilidades:Realizar a divulgação das vagas, o agendamento de entrevistas, a condução de processos de recrutamento e seleção, aplicação de testes; Apoiar os processos de de integração; Coordenar projetos de RH (encontros, treinamento, pesquisas etc.) Realizar pesquisas de clima organizacional e propor ações para melhoria; Participar as ações e iniciativas de comunicação interna; Providenciar os recursos necessários operacionais e de apoio para os eventos de treinamento, tais como: material de comunicação, equipamentos de vídeo e áudio, café, água entre outros, a fim de colaborar para a eficácia dos eventos; Realizar entrevistas de desligamento e analisar oportunidades de melhoria a partir dos motivos de turnover. Aplicar e acompanhar e monitorar PDIs e ciclo de avaliação de desempenho; Auxiliar no diagnóstico da necessidade de desenvolvimento e treinamento de pessoas e/ou equipes e propor ações nesse sentido; Atendimento interno à colaboradores. Assistência nas operações diárias das funções e obrigações do RH;     Desejável: Desejável conhecimento de análise comportamental (DISC, MBTI). Experiência em DHO. Experiência em processos de recrutamento e seleção. Conhecimentos dos subsistemas de recursos humanos. Pacote office intermediário. Benefícios: Fretado, Plano de saúde e odontológico estendidos a família, TotalPass, Vale Alimentação e Vale Refeição Flexíveis, V.T, Reembolso de Medicamentos, Multibenefícios, Day Off de aniversário, Previdência Privada, Seguro de Vida, PPR conforme critérios estabelecidos, Parcerias, Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional, ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo. Cultura Organizacional: Somos uma empresa que valoriza a inovação, a colaboração e o comprometimento com a excelência. Oferecemos um ambiente de trabalho inclusivo e acolhedor, onde cada membro da equipe é incentivado a contribuir com ideias e soluções criativas. Se você está pronto para fazer parte de uma equipe dinâmica, junte-se a nós! Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que valoriza o talento e o comprometimento! Desejável: Desejável conhecimento de análise comportamental (DISC, MBTI). Experiência em DHO. Experiência em processos de recrutamento e seleção. Conhecimentos dos subsistemas de recursos humanos. Pacote office intermediário. Necessário:  Agilidade  Organização  Foco em resultado  Bom relacionamento interpessoal  Adaptabilidade  Senso Critico  Assertividade  Paciência  Comprometimento  Criatividade  Mente Aberta  Iniciativa  Proatividade