Vaga de Analista Sr de Processos

Olá, somos a SCIRE!   Uma empresa fundada em Santa Catarina, em 2011, que tem o saber viver no DNA.    Nossas atitudes são baseadas nos seguintes pilares:   Saber criar empreendimentos com o que há de mais inovador no mercado.  Saber fazer a diferença adotando práticas sustentáveis em respeito ao meio ambiente. Saber agregar valor à sua vida unindo padrões de excelência europeus à criatividade brasileira.   Buscamos ser referência e líder no primeiro imóvel em Santa Catarina. Por isso, atuamos em uma cultura norteada em segurança, modernidade, experiência, rigor, comprometimento, inovação, alta performance e transparência.   Se você, assim como nós, tem o propósito de transformar sonhos em grandes realizações, venha ser SCIRE e somar experiência e conhecimento. /n ·         Superior completo com foco em Gestão de Processos ou afins; ·         Experiência em funções compatíveis; ·         Desejável especialização ou pós-graduação em Gestão por Processos; ·         Experiência em ferramentas de Excelência Operacional / otimização de processos; ·         Experiência em gestão por processos; ·         Conhecimentos voltados a práticas e metodologias: metodologia Ágil e Gerenciamento de Projetos e Processos; ·         Competências como comunicação, trabalho em equipe, organização e condução ética. /n ·         Realizar o mapeamento com análise e crítica de processos e construção do cenário futuro com foco na melhoria de fluxos de trabalho nas áreas de processo e suas interfaces; ·         Mapear processos, atuando no levantamento, desenho e redesenho de todas as frentes de trabalho; ·         Elaborar e executar planos de ação para melhorias de processos e efetuar o acompanhamento da implantação dos mesmos; ·         Elaborar documentação das políticas, processos e procedimentos (fluxogramas e documentos descritivos) e fazer o acompanhamento; ·         Cumprir e promover a busca pela melhoria contínua; ·          Dar suporte em processos de auditorias internas; ·         Monitoramento de indicadores. metodologia Ágil e Gerenciamento de Projetos e Processos; ·         Competências como comunicação, trabalho em equipe, organização e condução ética. /n ·         Realizar o mapeamento com análise e crítica de processos e construção do cenário futuro com foco na melhoria de fluxos de trabalho nas áreas de processo e suas interfaces; ·         Mapear processos, atuando no levantamento, desenho e redesenho de todas as frentes de trabalho; ·         Elaborar e executar planos de ação para melhorias de processos e efetuar o acompanhamento da implantação dos mesmos; ·         Elaborar documentação das políticas, processos e procedimentos (fluxogramas e documentos descritivos) e fazer o acompanhamento; ·         Cumprir e promover a busca pela melhoria contínua; ·          Dar suporte em processos de auditorias internas; ·         Monitoramento de indicadores.