Vaga de Analista de Vendas Internas

Prospecção de Leads: Realizar pesquisas para identificar empresas e contatos que se alinhem ao nosso público-alvo. Contato Inicial: Fazer chamadas frias, enviar e- mails e utilizar redes sociais para engajar leads e apresentar nossos produtos/serviços. Qualificação de Leads: Avaliar e qualificar leads com base em critérios estabelecidos, garantindo que sejam encaminhados para a equipe de vendas. Agendamento de Reuniões: Marcar reuniões entre leads qualificados e os executivos de vendas. Registro e Monitoramento: Manter registros precisos das interações com leads em nosso CRM, acompanhando o progresso e atualizando informações conforme necessário. Colaboração: Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de marketing e vendas para alinhar estratégias e compartilhar feedback sobre leads. Relatórios: Fornecer relatórios regulares sobre atividades, resultados e sugestões de melhoria. Requisitos: Formação: Ensino superior completo ou em andamento em áreas relacionadas. Experiência: Desejável experiência prévia em vendas ou atendimento ao cliente, preferencialmente em ambientes B2B. Habilidades de Comunicação: Excelentes habilidades verbais e escritas, com capacidade para se conectar e persuadir. Organização: Habilidade para gerenciar múltiplas tarefas e prioridades em um ambiente dinâmico. Proatividade: Iniciativa para buscar novos leads e oportunidades de venda. Familiaridade com CRM: Experiência em uso de ferramentas de CRM e técnicas de vendas é um diferencial. Salário competitivo e comissão por desempenho. Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. Ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico. Treinamento contínuo e suporte da equipe. Estamos em busca de um Vendedor motivado e proativo para se juntar à nossa equipe de vendas. O candidato ideal será responsável por identificar e qualificar leads potenciais, estabelecendo o primeiro contato com clientes em potencial e gerando interesse em nossos produtos/serviços.