Vaga de Analista de Seguros - Unimed

“ RequisitosFormação Acadêmica“ Ensino Superior completo em Estatística, Administração de Empresas, Marketing, Economia, Gestão Comercial ou áreas afins.Experiência¼ Experiência na área técnica de seguros (cotação, endosso, vistoria prévia, renovação, faturamento).Ñ ¼ Experiência no atendimento a clientes.Conhecimentos EspecíficosÚ Conhecimento dos produtos e serviços de seguros e sua aplicação.» Conhecimento das ferramentas de informática (Word, Excel, PowerPoint, etc.).Ê Conhecimento sólido das práticas e procedimentos do mercado segurador. â AtividadesAplicação de Normas e ComplianceÜ Aplicar as normas internas e externas, especialmente as políticas de compliance da Cooperativa.Mapeamento de Mercado e Atração de ClientesÈ Atuar em ações de mapeamento de mercado e atração de novos clientes.Relacionamento com Seguradoras Atuar no relacionamento com as seguradoras, negociando condições técnicas e comerciais.Relacionamento com Consultores ComerciaisÊ Atuar no relacionamento com consultores comerciais e de atendimento da Cooperativa, gerando oportunidades para incremento de negócios, aumento do cross sell e do índice de penetração na base de cooperados e beneficiários.Cumprimento de Padrões de Qualidade Garantir o cumprimento dos padrões de qualidade e controles internos da Cooperativa, contribuindo para atingir os resultados da corretora.Auxílio à Equipe Comercial¼ Auxiliar a equipe comercial na cotação e apresentação de propostas de seguro.Processos Técnicos e Operacionais™ Realizar processos técnicos e operacionais relacionados a planejamento, vendas, metas e demais controles.Avaliação de Condições Técnicas Avaliar condições técnicas e critérios de taxação para aceitação de seguros.Manutenção de Comparativos de ProdutosÑ Manter comparativos de produtos atualizados.Atualização em Políticas e RegulamentaçõesÚ Manter-se atualizado em relação aos órgãos reguladores e políticas internas de cada seguradora.Análise e Propostas de ApólicesÝ Analisar apólices e propor alterações técnicas para melhoria do risco.Implementação de Estratégias Comerciais€ Implementar ações e estratégias comerciais pré-definidas para abordagens de prospecção de clientes.Avaliação de RiscosÉ Avaliar apólices de seguro para determinar os riscos associados.Redução de Riscos Operacionais  Atuar no controle e redução de riscos operacionais inerentes aos processos de negociação e venda.Cadastro e Atualização de Dados Cadastrar e atualizar dados de clientes no sistema ERP.Desenvolvimento de Fluxos de ProcessosÈ Desenvolver e manter atualizados todos os fluxos inerentes aos seus processos.Distribuição de Atividades ComerciaisË Distribuir atividades comerciais recebidas por canais remotos para a equipe comercial.Suporte ao Clienteà Garantir suporte direto ao cliente no uso de plataformas ou canais de vendas internos.Conferência e Faturamento de Apólices³ Realizar conferência, emissão, inspeções, vistorias e faturamento de apólices de seguro.Atendimento Remoto Realizar atendimento remoto ao cliente via redes sociais, e-mail, plataformas de vendas e demais canais utilizados.Conferência de DocumentosÝ Responder pela conferência de documentos do cliente.Desenvolvimento de Propostas e Negociação¬ Responder tecnicamente pelo desenvolvimento de propostas e negociação de prazos, valores, condições e entregas com o cliente.Relatórios de FaturamentoÊ Responder tecnicamente por relatórios de pedidos e volume de faturamento.Melhoria de Processos OperacionaisÈ Avaliar e propor melhorias nos processos operacionais relacionados ao relacionamento com seguradoras e equipe comercial.Planejamento Orçamentário° Realizar e acompanhar o planejamento orçamentário da corretora.Inovação e Sustentabilidade Estimular ações e políticas voltadas à inovação, ao meio ambiente, responsabilidade social e governança, garantindo o foco no cliente através das práticas do Jeito de Cuidar Unimed.Normas de Segurança e Higieneá Cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e higiene da Unimed Curitiba e demais empresas do grupo, visando manter a integridade física dos colaboradores e clientes.Competências Essenciais Cooperar para Crescer.Æ Buscar Excelência.– Encantar o Cliente. Gerenciar Emoções.A RHNOSSA, Unimed Curitiba e demais empresas do grupo são contra atos discriminatórios de qualquer natureza. Portanto, em todos os processos de Atração e Seleção é proibida a adoção de qualquer prática discriminatória para efeito de acesso à relação de trabalho, ou de sua manutenção, por motivo de sexo, origem, raça, cor, estado civil, situação familiar, deficiência, reabilitação profissional, idade, religião, cultura entre outros. Analista de Seguros, Prospecção ativa, Seguradoras, Seguro