Vaga de Analista de R&S

Nós da JTP Transportes LTDA. estamos encantados em estender uma oferta de emprego para o cargo de Analista de R&S em nossa equipe. Nós acreditamos que sua experiência e habilidades se alinham perfeitamente com o que procuramos para este cargo. No cargo de Analista de R&S, você será responsável por realizar pesquisas e análises de mercado, além de fornecer insights estratégicos para nossa empresa. Além disso, você trabalhará em estreita colaboração com nossa equipe de planejamento estratégico para identificar tendências e oportunidades de mercado. Requisitos: - Formação em Psicologia: Graduação completa em Psicologia, com registro ativo no Conselho Regional de Psicologia (CRP). - Experiência com recrutamento e seleção: Vivência anterior na condução de processos seletivos, entrevistas e aplicação de testes psicológicos, preferencialmente em diversos níveis de cargos. - Conhecimento em testes psicológicos: Habilidade para aplicar, corrigir e interpretar testes psicológicos, como o Palográfico, BFP, entre outros, de acordo com as normas do CFP. - Habilidades de comunicação: Forte capacidade de comunicação verbal e escrita para conduzir entrevistas e elaborar pareceres detalhados. - Foco em análise comportamental: Conhecimento em técnicas de entrevista comportamental e metodologias como STAR (Situação, Tarefa, Ação, Resultado), para identificar competências comportamentais dos candidatos. Algumas de suas responsabilidades serão: - Condução de entrevistas comportamentais: Utilizar técnicas psicológicas para avaliar os candidatos durante as entrevistas, identificando características como competências, valores e alinhamento com a cultura organizacional. - Aplicação e análise de testes psicológicos: Realizar testes de personalidade, aptidão e outras avaliações psicológicas para obter um perfil mais detalhado dos candidatos, respeitando as normas do Conselho Federal de Psicologia (CFP). - Triagem de currículos e seleção de candidatos: Analisar perfis profissionais de acordo com os requisitos das vagas, utilizando critérios técnicos e psicológicos para selecionar os melhores candidatos. - Acompanhamento de processos seletivos: Planejar e gerenciar todas as etapas do processo seletivo, desde a divulgação da vaga até a integração do novo colaborador, garantindo que os melhores talentos sejam contratados. - Elaboração de pareceres psicológicos: Após as avaliações, elaborar relatórios detalhados sobre os candidatos, destacando suas habilidades comportamentais, emocionais e técnicas, para auxiliar na tomada de decisão da equipe de RH e da gestão. Nosso pacote de benefícios inclui: - Vale transporte - Vale alimentação - Cesta básica mensal Equipe de Recrutamento e Seleção JTP Transportes LTDA.