Vaga de Analista de RH

Realizar entrevistas e se Organizar processos seletivos Planejar e organizar treinamentos para os funcionários. identificar quais habilidades precisam ser desenvolvidas Aplicar ferramentas para avaliar o desempenho do Apoiar os gestores em dar feedback aos funcionários. Ajudar na criação de planos para melhorar o desempenho. Realizar pesquisas de clima organizacional (como os funcionários se sentem na empresa). Criar ações para melhorar o ambiente de trabalho. Garantir que os valores da empresa sejam cumpridos Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas Experiência anterior em Recursos Humanos, especialmente em recrutamento, treinamento e administração Boa comunicação e habilidade para lidar com pessoas Capacidade de resolver problemas e mediar