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Vaga de Analista de RH

1 vaga: | CLT (Efetivo) | Atualizada em 16/07

Sobre a vaga

Realizar processos de recrutamento e seleção. Conduzir entrevistas e aplicar testes. Criar e manter indicadores e outros controles da área. Desenvolver estudos e apoiar outros processos de RH. Formação em Psicologia, Administração ou áreas correlatas Experiência com recrutamento e seleção. Desejável já ter trabalhado com cargos de engenharia e arquitetura. Conhecimentos de excel, power point e word em nível intermediário. Desejável conhecimento de outros processos de RH, como: avaliação de desempenho, treinamento e desenvolvimento, remuneração. Desejável noções de IA aplicado a RH.