Vaga de Analista de RH/Tech Recruiter
1 vaga: | Publicada em 03/07
- A combinar
Sobre a vaga
#JoinUs A Join está em busca de uma Pessoa Tech Recruiter para fazer parte de
um time focado em fazer o melhor! Na Join nós acreditamos que softwares
desenvolvidos para pessoas transformam negócios, por essa razão, o nosso time de
Recruiters está sempre atento para encontrar aqueles que vão nos ajudar a cumprir
esse objetivo. Como Pessoa Tech Recruiter você fará parte de uma squad focada em
qualidade na entrega para nossos clientes internos e externos , processos
criativos e agilidade nas entregas. Vaga 100% remota! Aceitamos candidatos de
todas as regiões do Brasil =D
Informações adicionais:
No seu dia a dia esperamos que você toque os seguintes processos:
Condução dos processos de seleção de vagas em tecnologia em todos os níveis, de ponta a ponta; Divulgação de vagas; Hunting de candidatos; Realização de Screening e Entrevistas online; Acompanhamento de entrevistas técnicas; Confecção de parecer de entrevista; Realização de propostas de contratação; Feedback de processo seletivo para candidatos; Mapeamento de talentos; Gestão da Página de Carreiras; Controle de Indicadores da área; Análise de melhores práticas na área de R&S para trazer soluções inovadoras; Realização de Onboarding de novos colaboradores; Apoio aos demais processos de desenvolvimento de pessoas, Endomarketing e Employer Branding. á Full Remoto Trabalhe na segurança e conforto do seu lar ° Auxílio Home Office; Flexibilidade de horário; s Day Off no dia do aniversário com direito a surpresa! Ú Parceria com instituições de ensino, saúde e turismo; Incentivo a formação e certificações; ¯ Acesso ao Alura; ¼ Parceria com WeWork; Æ Indicação Premiada; z Plano de Saúde; · Plano Odontológico; [Vale alimentação e/ou refeição. O que será necessário para o nosso match perfeito:
Formação Superior Completa ou em andamento em Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins; Experiência em torno de 2 anos com processos seletivos em Tech; Necessário conhecimento em tecnologias diversas e em metodologia ágil; Necessário conhecimento na condução de Entrevistas por Competências; Desejável vivência na gestão de processos seletivos através de ATS. Buscamos profissionais que:
Tenham habilidade de comunicação em Português (verbal e escrita); Aprendam rápido;
Sejam apaixonados por tecnologia; Estejam abertos a explorar seu potencial
criativo; Gostem de estudar e aprender coisas novas o tempo inteiro; Tenham
autonomia e iniciativa para conduzir processos de recrutamento em todos os níveis.
á Full Remoto Trabalhe na segurança e conforto do seu lar ° Auxílio Home
Office; Flexibilidade de horário; s Day Off no dia do aniversário com
direito a surpresa! Ú Parceria com instituições de ensino, saúde e turismo;
Incentivo a formação e certificações; ¯ Acesso ao Alura; ¼ Parceria com WeWork;
Æ Indicação Premiada; z Plano de Saúde; · Plano Odontológico; [Vale
alimentação e/ou refeição.