Vaga de Analista de Recursos Humanos Sênior

Executar atividades de recrutamento e seleção de pessoal, treinamento e desenvolvimento, cargos e salários, pesquisa de clima, avaliação de desempenho, atração, desenvolvimento e retenção de talentos, elaboração e controle de indicadores da área, visando contribuir para o crescimento e desenvolvimento da empresa. Requisitos Indispensáveis: " administração do tempo. " capacidade analítica e de planejamento. " comunicação assertiva. " equilíbrio emocional. " foco no resultado. " multitarefas. " relacionamento interpessoal. " resiliência. " resiliência/flexibilidade. " senso de urgência. " trabalho em equipe. " ensino médio completo. " pós graduação completa. " superior completo. " excel. " word. " atitude de dono. " cumprimento de prazos. " disc. " empatia e gentileza. " observador. " proatividade/iniciativa. " profissionalismo. " resolução de problemas. " sistemático. " trabalho em equipe. " vontade de aprender. . Benefícios " Vale Alimentação. " Prêmio de Produção. " 8% Assiduidade.