Vaga de Analista de RH Júnior

- Apoiar nas atividades de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos e agendamento de entrevistas. - Auxiliar na integração de novos colaboradores, fornecendo informações sobre políticas e procedimentos da empresa. - Participar na administração de benefícios e programas de bem-estar dos funcionários. - Contribuir na gestão de avaliações de desempenho e desenvolvimento de planos de capacitação. - Auxiliar na elaboração de relatórios e indicadores de RH. - Formação em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas. - Desejável experiência prévia em estágios ou posições similares. - Conhecimento básico em processos de recrutamento e seleção. - Boa habilidade de comunicação e trabalho em equipe. - Capacidade de organização e atenção aos detalhes.