Vaga de Analista de RH Generalista

" Fornecer orientação e suporte aos coordenadores e funcionários em uma variedade de questões de RH, incluindo gerenciamento de desempenho, relações com funcionários e conformidade com leis e regulamentos trabalhistas; " Administrar todo o processo de recrutamento, incluindo anúncios de emprego, triagem de currículos, agendamento de entrevistas e extensão de ofertas de emprego; " Gerenciar o processo de integração de novas contratações, bem como entrevistas de desligamento; " Administrar e manter programas de treinamento de RH e políticas da empresa em tópicos como administração de benefícios, remuneração, avaliações de desempenho; " Executar iniciativas de engajamento dos funcionários; " Planejamento e execução de ações de endomarketing; " Colaborar com outros membros do departamento de RH para desenvolver e implementar estratégias que apoiem as metas e os objetivos da empresa; " Manter registros precisos de RH e garantir a conformidade com todas as leis trabalhistas e regulamentações relevantes; " Identificar métricas relevantes e realizar auditorias de nossos processos e dados de RH; " Fornecer suporte para projetos e iniciativas de RH, conforme necessário. " Ensino superior ou técnico completo em Administração, RH ou áreas afins; " Conhecimento em todos os subsistemas da área de RH; " Será um diferencial se tiver participado da implantação de RH. " Experiência como profissional de RH, preferencialmente em uma função generalista; " Experiência em recrutamento e seleção de talentos; " Proficiência em Microsoft Office, Linkedin, Catho e outras ferramentas de busca de profissionais.