Atribuições:
Gerir da estrutura de cargos e salários; Atuar no desenvolvimento Políticas e Normas de Remuneração; Desenvolver a arquitetura de estrutura de cargos; Desenvolver…
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Vagas de emprego de Analista de Remuneração e Benefícios Sênior em Fortaleza, CE
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O que o Analista de Remuneração e Benefícios Sênior faz?
Elabora e atualiza tabelas salariais, com base na política definida pela organização, envolvendo estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoal. Orienta e acompanha os processos de definição da remuneração nos casos de admissão, promoção e transferência de funcionários. Monitora a competitividade da empresa em relação ao mercado, por meio de elaboração e participação de pesquisas salariais.