Vaga de ANALISTA DE RELAÇÕES INSTITUCIONAIS SENIOR – CORPORATIVO – VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES

Área de Atuação: Monitoramento e Acompanhamento Identificar e priorizar o monitoramento da tramitação de propostas legislativas, decretos, resoluções, portarias, instruções normativas, consultas públicas e outras proposições normativas. Monitorar debates, eventos, grupos de trabalho que tratem sobre políticas públicas no âmbito do Poder Executivo federal que possam impactar o setor de mineração, portos e ferrovias, com avaliação crítica, proposta de priorização e análise de stakeholders. Monitoramento via inteligência artificial da tramitação de matérias legislativas. Avaliar risco político associado às operações, através do acompanhamento da evolução de temas de natureza político-institucional sensíveis para a empresa. Acompanhar pelos sites oficiais as agendas diárias das principais autoridades do governo federal. Área de Atuação: Defesa de Interesses Agendamento e acompanhamento em audiências com stakeholders-chave. Elaborar mapas de votações e relatórios sobre atividades legislativas para projetos específicos, com análise sobre a tramitação e recomendação de plano tático. Representação e interação com áreas técnicas, entidades de classe, academia e consultores especializados para mensuração de impactos e estruturação de posicionamentos. Interagir regularmente com áreas de negócios da empresa e outras fontes com o objetivo de preparar e implementar projetos institucionais. Articulação regular com os analistas de relações institucionais subnacionais para alinhamento de ações locais com impacto federal. Assessorar executivos (as) na elaboração da agenda de relacionamento e interlocução com as autoridades federais. Área de Atuação: Gestão em Relações Governamentais Criar e manter atualizado um o Banco de Dados contendo informações sobre os principais temas monitorados, seu histórico e plano de ação. Analisar e consolidar dados estatísticos internos e externos com vistas a elaboração de relatórios de informação para uso interno. Composição e encaminhamento dos processos de doações à Gerência de Gestão em RI. Participação no Gerenciamento Integrado de Riscos. Estamos muito felizes por ter alguém como você: Experiência na área Superior Completo em Administração, Ciências Sociais, Ciência Política, Economia ou áreas afins. Conhecimentos Específicos: análise político-institucional, análise de riscos políticos, processo legislativo, técnica legislativa e organização administrativa do governo federal. Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais autônomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal. Criamos para os nossos colaboradores um portfólio de treinamentos e capacitações técnicas, de gestão e de liderança ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa. Previdência Privada PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados Reembolso Creche ou Auxílio Babá para empregadas Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica, farmacológica e vacinas para prevenção de doenças Infectocontagiosas PASA - Planos de saúde para familiares de empregados ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Auxílio funeral Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e seus dependentes. Cartão presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com até 10 anos Incentivo à atividade física - Wellhub Programa Bem-Estar Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Clube de Vantagens EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.