Vaga patrocinada
Realizar o processo de admissão e demissão de colaboradores Controlar o ponto dos funcionários e elaborar relatórios Calcular e conferir folha de pagamento Atuar no atendimento…
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Vagas de emprego de Analista de Recursos Humanos em Barueri, SP
685 resultados
- Responsável pela organização e suporte nos processos de admissão, manutenção, afastamentos e desligamento de colaboradores, operacionaliza as rotinas necessárias para que a…
- Conhecimento rotina de departamento pessoal; Processo de admissão; Cálculo de rescisão; Cálculo de férias; Cálculo de Folha de pagamento; Conhecimento dos prazos do E-Social e…
- - Todas as atividades pertinentes ao cargo; - Foco em folha de pagamento; - Experiência comprovada na função; - Experiência com folha de pagamento; - Residir em Barueri; …
- 1. Processamento de Folha de Pagamento: o Responsável pelo cálculo de salários, horas extras, férias, rescisões contratuais e outros benefícios trabalhistas. o Garantir o…
Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 4.001,00 a R$ 5.000,001 vaga:Atividades: Calculo de rescisão; Homologação; E -Social; Necessário conhecimentos básicos nas outras rotinas de DP como: Folha de pagamento, férias etc.Domínio sistema Protheus…- Elaborar e controlar o planejamento anual de DHO, com calendário de avaliação de desempenho, pesquisa de clima e ações de T&D. Analisar todas as movimentações internas como…
CARREIRA Z
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:Sim! Essa vaga é pro nosso time! Estamos buscando uma pessoa pra assumir as operações de RH que atendemos em clientes. Basicamente, as rotinas são: Conduzir processos de…ESCRITÓRIO CONTÁBIL OLIVEIRA
Vaga com recrutador muito ativoA combinar1 vaga:Processamento da folha de pagamento adiantamento,mensal, 13º salário, férias (Regime Caixa); Administração de benefícios e compensações; Processos de admissão e…- Informar e tirar dúvidas dos funcionários sobre assuntos relacionados a trabalho / Conhecimentos : Treinamentos, entrevistas e etapas do processo seletivo; / Entrar em contato com…
Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:O profissional deverá ter conhecimento em: - Recrutamento e Seleção (identificação de perfil comportamental, divulgação de vagas, entre outros). - Experiência com processo de…TERRA NOSTRA CIDADANIA
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:RH e Departamento pessoal. Realizar processos seletivos, Analisar e definir estratégias de desenvolvimento de pessoas Implementar políticas de recursos humanos Realizar…- Conhecimento na rotina do Departamento Pessoal; Experiências com admissão, demissão e homologações; Conhecimento em sistema integrado (ERP) e organizações das…
- Realizar o recrutamento e seleção de novos colaboradores Conduzir entrevistas e aplicar testes psicológicos Elaborar planos de desenvolvimento com foco Formação Interna dos…
DANLIMP LIMPEZA EM GERAL LTDA
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:Somos uma empresa do segmento de facilites, trabalhos com terceirização de serviços. Estamos a procura de um (a) Analista de RH/DP com disponibilidade para início imediato, para…- Vaga para Analista de Recursos Humanos Salário: 2.000,00 Para atuar presencial na região de Osasco-SP Atividades como: Fechamento de ponto Envio de informações para a…
Vagas de Analista de Recursos Humanos em cidades próximas
Vagas relacionadas a Analista de Recursos Humanos
- Vagas de Analista de Benefícios
- Vagas de Analista de Cargos e Salários
- Vagas de Analista de Departamento Pessoal
- Vagas de Analista de Expatriados
- Vagas de Analista de Folha de Pagamento
- Vagas de Analista de Recrutamento e Seleção
- Vagas de Analista de Remuneração
- Vagas de Analista de Treinamento e Desenvolvimento
- Vagas de Assistente de Benefícios
- Vagas de Assistente de Cargos e Salários
O que o Analista de Recursos Humanos faz?
Realiza análise da área de Recursos Humanos, recruta e seleciona novos colaboradores, levanta necessidades de treinamento e avalia desempenho de pessoal. Desenvolve planos de carreiras e dissemina cultura organizacional.
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