Vaga de Analista de Recursos Humanos

Estruturar o RH; conhecer a empresa; disseminar a missão e os valores, estruturar a comunicação interna e o endomarketing; estruturar todo processo de recrutamento e seleção. *Disseminação das boas práticas da empresa nas redes. Experiência no cargo. Administração e gestão, com foco em legislação trabalhista, benefícios, remuneração, folha de pagamento, entre outros. Conhecimento de ferramentas como Pacote Office, sistemas de folha de pagamento e plataformas de recrutamento e seleção. Habilidades analíticas, como coleta, análise, interpretação e apresentação de dados . Habilidades de escrita, como gramática, pontuação, ortografia, vocabulário. Organização, proatividade e dinamismo. Perfil colaborativo. Paixão em trabalhar com pessoas. Constrói relações e compartilha o que aprende.