Vaga de Analista de Recursos Humanos

" Realizar processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, agendamento de entrevistas e condução de entrevistas iniciais. " Integração de novos colaboradores, garantindo que todos os procedimentos de onboarding sejam seguidos. " Colaborar na organização e execução de programas de treinamento e desenvolvimento para os funcionários. " Participar da administração de pessoal, incluindo controle de ponto, gestão de benefícios e atualização de registros de funcionários. " Apoiar na elaboração de relatórios e indicadores de RH. " Auxiliar na implementação e manutenção de políticas e procedimentos de Recursos Humanos. " Contribuir para a criação de um ambiente de trabalho positivo e colaborativo. " Responder a perguntas e resolver problemas de colaboradores sobre políticas, benefícios e outros assuntos relacionados a RH. " Auxiliar em projetos especiais e outras tarefas conforme necessário. " Graduação completa ou cursando em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas. " Experiência anterior em atividades de RH será um diferencial. " Conhecimento básico em Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint). " Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita. " Habilidades organizacionais e atenção aos detalhes. " Capacidade de lidar com informações confidenciais de maneira profissional e ética. " Proatividade e vontade de aprender e se desenvolver na área de RH. " Certificações ou cursos adicionais em Recursos Humanos serão um diferencial.