Vaga de Analista de Recursos Humanos Sênior
1 vaga: | CLT (Efetivo) | Publicada em 17/07
A combinar
Sobre a vaga
Principais atividades:
Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento para funcionários em todos os níveis da organização;
Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento através de análises de desempenho, feedback dos funcionários e LNT;
Avaliar a eficácia dos programas de treinamento e desenvolvimento e fazer ajustes necessários;
Colaborar com líderes de equipe para identificar oportunidades de desenvolvimento de liderança;
Desenvolver projetos de treinamento e desenvolvimento como PDI, PDL, Pesquisa de Clima, Avaliação de Desempenho, Sucessão dentre outros;
Recrutamento e Seleção
Pré-requisitos:
Ensino Superior completo;
Experiência na área;
Conhecimento em metodologias e ferramenta de T&D;
Atuação com R&S
Local de trabalho:
Presencial - Morumbi
Salário + benefícios :)