Vaga de Analista de Recursos Humanos Junior
1 vaga: | Publicada em 15/07
- A combinar
Sobre a vaga
Gerenciar o ciclo completo de recrutamento, incluindo a definição de requisitos de
vagas, divulgação de oportunidades, triagem de currículos, entrevistas, avaliações
de habilidades e referências.Colaborar com os gestores de contratação para
entender suas necessidades de recrutamento e fornecer orientação especializada
sobre estratégias de atração de talentos.Desenvolver e manter relacionamentos
sólidos com candidatos, garantindo uma experiência positiva durante todo o
processo de recrutamento.Utilizar plataformas de recrutamento online, redes
sociais e outras fontes para identificar e atrair candidatos
qualificados.Participar ativamente de feiras de emprego, eventos de networking e
outras iniciativas para promover a marca empregadora da empresa.Colaborar na
elaboração e implementação de políticas e procedimentos de recrutamento eficazes,
visando melhorar continuamente os processos de seleção.
Informações adicionais:
{nivel:
Profissional, salario:
R$ 3.056,00}