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Vagas de emprego de Analista de Recursos Humanos / Departamento Pessoal em Piracicaba, SP

8 resultados

  • Nesta oportunidade de Analista de RH você irá apoiar e executar demandas de média complexidade em rotinas de administração de pessoal. Temos compromissos com a equidade de…
  • RAÍZEN

    A combinar
    1 vaga:
    Você atuará no time de Admissão do CSC da Raízen, apoiando diretamente na garantia da conformidade dos processos admissionais de centenas de pessoas contratadas todos os meses…
  • Empresa Confidencial

    A combinar
    1 vaga:
    Realizar o processamento da folha de pagamento dos colaboradores Elaborar e conferir documentação trabalhistaExperiência prévia na área de Departamento Pessoal Conhecimento em…
  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    LUANDRE SERVICOS TEMPORARIOS LTDA. (C-I)

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Principais atividades que serão executadas Calcula, processa e confere todos os eventos pertinentes a folha de pagamento, incluindo salários, benefícios, 13 salário, férias e…
  • WORKCELL

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Atendimento aos clientes com orientação de DP, elaboração de folha de pagamentos, férias, rescisões e 13º salario, geração de guias mensais (Darf Previdenciário, FGTS e sindicato)…
  • PEOPLE RECURSOS HUMANOS

    A combinar
    1 vaga:
    Cálculo, conferência e fechamento de folha de pagamento | Cálculo de rescisão e homologação | Gerar arquivos bancários de folha de pagamento | Leitura de convenções coletivas |…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Processamento completo da folha de pagamento, incluindo cálculo de salários, horas extras, adicionais, benefícios e encargos sociais. Administração de benefícios como vale…
  • M K M Maffi Ltda

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Processamento completo da folha de pagamento, incluindo cálculo de salários, horas extras, adicionais, benefícios e encargos sociais. Administração de benefícios como vale…