Vaga de Analista de Recrutamento e Seleção

" Conduzir os processos de recrutamento do início ao fim, desde a definição do perfil junto aos gestores até a contratação final; " Realizar triagem de currículos e entrevistas por competências, técnicas e comportamentais; " Divulgação das posições em aberto " Realizar o mapeamento de mercado e headhunting de candidatos; " Elaborar e aplicar testes e dinâmicas de grupo, quando necessário; " Conhecimento de ferramentas e metodologias de recrutamento, como entrevistas por competência, testes psicológicos e mapeamento de mercado; " Capacidade de identificar perfis alinhados à cultura organizacional e aos requisitos técnicos das vagas; " Habilidades de comunicação verbal e escrita eficientes; " Proatividade e capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe; " Experiência na utilização do Linkedin Recruiter " Capacidade analítica para interpretar indicadores de recrutamento e gerar relatórios. Formação superior em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;