Vaga de Analista de Recrutamento e Seleção

Conduzir processos seletivos para diversas áreas, desde o alinhamento de perfil com gestores até a fase de contratação. Triagem de currículos, realização de entrevistas e aplicação de testes e dinâmicas. Desenvolver estratégias de atração de talentos, incluindo divulgação de vagas em diferentes plataformas e construção de parcerias com universidades e instituições. Participar da melhoria contínua dos processos de recrutamento, propondo soluções para otimizar o tempo e a qualidade das contratações. Atuar em projetos de employer branding, auxiliando na promoção da marca empregadora. Gerenciar KPIs e relatórios de recrutamento, garantindo eficiência e qualidade no processo seletivo. Realizar feedbacks e garantir uma experiência positiva para os candidatos durante todo o processo. Graduação em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. Experiência prévia em recrutamento e seleção. Conhecimento em técnicas de seleção por competências e ferramentas de recrutamento. Boa comunicação, organização e habilidade em trabalhar com prazos e metas. Familiaridade com indicadores de recrutamento e plataformas de seleção.