Vaga de Analista de Recrutamento e Seleção Jr

Triagem de Currículos: Analisar e filtrar currículos recebidos, identificando candidatos que atendem aos requisitos das vagas. Entrevistas: Realizar entrevistas iniciais por telefone ou videochamada para avaliar competências técnicas e comportamentais dos candidatos. Divulgação de Vagas: Postar anúncios de emprego em diferentes plataformas e redes sociais, bem como manter o banco de currículos atualizado. Agendamento de Entrevistas: Coordenar e agendar entrevistas entre candidatos e gestores das áreas solicitantes. Feedback: Fornecer retorno aos candidatos sobre o status de suas candidaturas, tanto para os aprovados quanto para os não aprovados. Relatórios: Elaborar relatórios sobre o andamento dos processos seletivos, apresentando métricas e indicadores de performance. Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas relacionadas. Desejável experiência anterior com recrutamento e seleção. Conhecimento em ferramentas de recrutamento, como LinkedIn Recruiter, softwares de gestão de talentos e pacotes Office. Possuir fácil acesso à região de Mogi das Cruzes - Atuação 100% Presencial.